乡镇政协联络室工作计划

时间：2024-03-11 08:08:05 工作计划我要投稿

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乡镇政协联络室工作计划通用

　　时间过得真快，总在不经意间流逝，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，立即行动起来写一份计划吧。拟起计划来就毫无头绪？下面是小编为大家收集的乡镇政协联络室工作计划通用，希望对大家有所帮助。

乡镇政协联络室工作计划通用

乡镇政协联络室工作计划通用1

　　按照建设学习型政协的要求，结合党的群众路线教育实践活动学习教育环节安排部署，充分发扬人民政协善于学习的优良传统，采取有效措施，常抓不懈。认真开展党的群众路线教育实践活动，针对四风突出问题和，制定切实可行的整改措施，规范工作程序，修订完善工作制度，编印《洛南县政协机关制定管理汇编》修订完善制度35项，推进县政协机关工作走上了规范化、制度化、程序化的轨道，加大制度执行力度，坚持以制度管事、用情感管心，使办公室全体工作人员素质全面提升，增强了办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、奉献意识、服务意识和效率意识。坚持从严管理干部，调动了干部职工的工作积极性，使办公室形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围。

　　为全面落实科学发展观，深入学习贯彻十大会议精神，镇政协紧紧围绕市政协20年工作要点，坚持民主和团结两大主题，切实履行政治协商、民主监督、参政议政三大职能，充分发挥自身优势，努力开创政协工作新局面，现将工作计划制定如下：

　　（一）加强与上级政协之间的联系。切实加强与县政协的联系，努力使活动规范化、科学化、程序化，提高活动效果。按要求准时上报有关材料，每次开展活动及时上报文字材料，做到年初有计划，半年有小结，年终有总结，积极参加县政协开展的各项活动，做到无故不缺席。

　　（二）加大宣传力度，强化自身建设。推动政协委员联络室进一步密切与新闻单位的联系，切实加强和做好对政协经常性的宣传报道工作，充分发挥其宣传舆论作用。紧紧围绕县政协工作重点和要求，广泛接触政协委员和人民群众，努力探索新形势下镇政协工作的新情况、新问题、新方法。同时积极向上级政协投稿，反映政协工作动态，广泛宣传政协工作和委员的.事迹，有效展示委员的风采，扩大政协的影响力。

　　镇党委高度重视政协工作，始终站在“抓发展、建和谐、促统一”的高度，推动政协工作开展。一是坚持党委理论学习制度，重视加强政协知识、理论、各级政协工作意见等政策、法规的学习，不断增强政协意识，确保党委领导对路，有的放矢不外行。二是坚持党委副书记分工联系政协工作，积极为政协工作提供各项保障，为政协履行职能、开展活动解决困难、提供服务。三是坚持把政协工作纳入党委工作重要议事日程并逐步形成制度，定期听取政协联络组的工作汇报，定期向委员通报全镇经济社会发展情况，为政协委员知情知政、参政议政搭建平台、创造条件、提供机会。四是坚持邀请政协委员列席每年的镇人代会，积极参与全镇重点、难点、热点问题的广泛协商，严格执行“三在前”制度，对于影响地方经济社会发展的重大问题、重要决策，主动协商于党委决策之前、人大通过之前、政府执行之前。

乡镇政协联络室工作计划通用2

　　一、思想领先、注重实效，推动工作稳步发展

　　1、宣传教育工作。政工科将积极配合院党组认真组织开展党的群众路线教育实践活动。通过在三个环节六个阶段开展的一系列相关活动，要让干警清醒的认识到在大局意识、工作思路、精神状态、思想作风等方面存在的问题和差距，进一步解放思想，振奋精神，树立新的发展理念。并认真做好活动组织和协调，相关资料的整理、监督检查和总结验收工作；对于在活动中查找出的问题，要切实抓好整改和落实。保证活动不走过场、不走形式，扎实开展，取得实效。认真按照上级部署，结合我院工作实际，深入开展内容丰富、形式多样的.创先争优活动。建立健全创先争优长效机制，激励广大干警切实履行职责，争创一流业绩。加大对先进典型培养、表彰，努力形成学习先进、赶超先进的良好氛围。做好向典型学习宣传工作，广泛开展向先进政法干警学习活动。要继续做好全院干警的立功受奖考察上报工作，积极组织协调，力争全院部门和干警获得更高、更多、更好的荣誉表彰。

　　2、要不断深化培训效果，真正把培训成果转化为法院干警分析和解决实际问题的能力，做到学以致用。要通过开展研讨、座谈等形式，积极营造全院学习的良好氛围。

　　二、统筹规划、以人为本，推动工资、人事工作蓬勃开展

　　1、全面做好组织人事工作。一是组织做好全院人事信息的更新、录入和上报工作；二是做好年度法官干警等级和法官干警警衔晋升上报的有关资料的搜集、整理工作，并及时上报各类材料；三是配合组织部、政法委、县人大、县纪委做好民主推荐、考察谈话等工作；四是负责人民陪审员的选配、使用管理工作；五是做好干警的人事档案管理工作，并协助主管部门做好人员的编制工作；六是协同合作，做好法官干警的医疗保险、住房公积金的缴纳工作，并及时准确地上报相关的报表；七是做好公益性岗位人员考察选人等工作。

　　2、耐心细致，做好每年的薪级工资调整上报工作。根据工资调整文件要求，耐心细致、保质保量地完成全院所有人员的工资晋升档次工作。特别要对离退休干警工资根据文

　　件规定做好上报工作，并要把工资批复文件存入法官干警的个人档案中。

　　3、加强考勤管理。要正确引导全体干警树立考勤制度意识，自觉遵守考勤制度。强化考勤结果运用，把考勤与干警的年度考核、评先选优等结合起来，进一步提高考勤的规范化管理。

　　三、积极配合、加强协调，推动共青团、妇联、计划生育、老干部、妇幼保健等工作长足发展

　　1、积极协助其他部门做好相关法律法规的宣传工作，深入实施各种送温暖活动。

　　2、积极做好计划生育、妇幼保健工作，整理完善计生档案，及时向计生部门报送报表，信息变更表。

　　3、切实加强离退休老干警管理工作，定期向院党组汇报老干警工作，认真解决老干警工作面临的实际困难和问题。认真落实离退休老干警政治待遇和生活待遇，积极组织开展有益于老干警身心健康的活动，对有特殊困难的老同志要给予特别关心。

　　四、明确职责、努力创新，推动党的建设工作大力发展

　　1、认真做好院党组工作。一是做好党组会议的会务和记录工作。二是协助院党组、院党总支做好党建工作。三是组织召开党组民主生活会。

　　2、组织开展集体文娱体育活动及公益性活动，陶冶干警情操，融洽干警关系，增强集体凝聚力和战斗力，促进各项工作的圆满完成。

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