李强感恩观后感

时间:2023-12-04 10:27:14 心得体会 我要投稿
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李强感恩观后感

  观看完作品之后,内心会产生很多感慨,相信大家增长不少见闻吧,在写观后感时,需要有自己独特的视角和思考立场。那么你真的会写观后感吗?以下是小编为大家整理的李强感恩观后感,希望能够帮助到大家。

李强感恩观后感

李强感恩观后感1

  听完李强导师的《感恩父母》演讲之后,我感触良多。李强导师从自己需要在每年年初的时候给父母磕头的习俗说起,引出关于孝顺父母的话题,接着就是列举了古今中外善待父母的事迹,句句感人肺腑,听者无不为之动容。

  从小学开始我们就被教育要孝顺父母,甚至家庭作业也是围绕着为父母洗脚洗碗等事情,到如今长大成人,企业文化的教育也是围绕着感恩话题展开。感恩,是一个道德准则,我们存活在这芸芸众生之中,需要交往接触的人太多,而这些人或多或少都会让我们成长,时间带走了年少轻狂,但是积淀了人情冷暖。我们在跌撞爬滚中慢慢懂得了一些最质朴然而最容易被遗忘的情感—父母之恩。

  《弟子规》里面描述到:弟子规,圣人训,首孝悌,次谨信。意思是孔子等圣人的训导。要先孝敬父母,顺从兄长;其次要做事小心,说话诚实,讲究信用。圣人们的第一教义是孝顺父母,由此而见,孝顺父母比成就事业要显得更为重要。李强导师在演讲中有说到:经济越来越繁荣,但是孤独老人越来越多,这样的状况对于中国这个拥有五千年文明历史的友谊之邦来说,并不是进步之势,反而是精神面貌的倒退。传统文化需要继承,只有把优良文化传承下去,才能让中国文明旗帜骄傲地飘扬在世界各国的面前。

  感恩的话题一直被人们提起,虽然是不新鲜,但是一点也不过时,社会纷扰让我们越来越少去关注身边的人,亲情漠视的现象越来越严重,像父子打官司的案件层出不穷,对此我感到痛心疾首。

  人不能忘本,李强导师说得很对,乌鸦都懂得反哺,更何况是我们情感最丰富的人类。企业单位以品行端庄,孝顺父母作为人才录取的标准并不是没有一定的道理,如果一个人连含辛茹苦把自己养大的父母都不懂得孝顺,即便是有再多的才华也终究不能成就一番事业。从母亲的十月怀胎,到我们的呱呱坠地,再到我们的背书包上学堂,甚至成家立业,每一个过程都与父母息息相关。我想,他们是唯一个不会嫌弃我们胖,笨,懒的人了,我们瘦了他们会催我们多吃,我们冷了会帮我们准备衣服,我们的起居饮食习惯都看在眼里记在心里,等我们好不容易有空回去看看他们的时候,家里肯定是一桌我们最喜欢的.饭菜。这种爱不求回报,然而,当问起他们的事情,比如生日,电话号码,我们当中又有多少人记得起来,或许我们早已经把自己的男女朋友的号码记得滚瓜烂熟,但是对于有意外有问题立马找的号码,我们还有多少人记得呢?

  我这般说法并不是说明自己在这方面就做得多好,感恩父母的行为没有最好,也没什么可以攀比,感恩,也不是嘴上说说而已,需要用实际行动来证明。我们大家都一样,即便我们的出生不一样,父母地位不相同,但是他们有着一个共同的称呼,那就是:父母!从现在开始,关爱父母,多给自己的父母打电话,虽然只是唠唠家常,他们也会很开心。

李强感恩观后感2

  昨日,公司组织看了李强《感恩》,《优秀员工》的讲座,感触颇多。

  《感恩》勾起了大家沉封已久的记忆,让大家清晰地看到了父母劳累的身影,切身感受到父母这么多年来为我们所付出的点点滴滴,这些年来父母为我操劳的身影又浮此刻了我的眼前……

  我看到了上初中时,为了赶上上早自习,母亲在漆黑的冬夜,五点钟起床为我做早饭的情景;我也看到了每次回家时父亲看到我时那份喜悦的情绪;我还感受到了雨天陪母亲看病回来,和她同撑一把伞,走在回家路上时她脸上的那份幸福与满足……自上高中以后,每隔一个月都要和家里通一下电话,每逢家里有人生日,我也会借机会给家里打个电话,这个习惯一向持续到了此刻,不一样的是,此刻离家远多了,此刻打电话是一周一次,平时只要一有机会我就会回家,不是为别的,就想回去看看,正因我坚信至少此刻还有时刻能够回。可能有人会笑我恋家,呵呵,在我看来,时刻与家里持续联系,让父母知道我们的近况,这也是我们的职责,也是我们的一种感恩。还记得有一次,正因有事我隔了十天才给家里打电话,父亲一接电话,说我算着你早该打了,不打是你那里必须有什么事了……要知道,我们和父母的沟通,对于父母来讲是十分高兴的事,有哪个父母不是津津乐道自己的.孩子?不好让父母再为你担心了。

  我们正是就应化对父母的那份沉重的感恩为发奋拼搏奋斗,提升自己的动力,改变我们惯有的迷茫,懈怠的心态,明确自己的方向。我们更就应把对父母的感恩延伸到我们对工作,对生活也时刻抱有感恩之心,这样,我们的生活才会多一分快乐,才能真正地投身工作,享受工作带给我们的一切。

  《优秀员工》让我们端正了对待生活,对待工作的心态,即“在一个企业里,如果想要得到别人的尊重,乃至于给你宽容,就要靠实力,实力是什么,实力就是真才实学,是创造力,它要用成果来说话。”因此,所有的一切都要从提升自我开始,自己有实力了,也就什么都有了。就像此刻的我,最重要的是自我的提升,不管是业务潜质,还是自身修养,都需要我去多多地发奋。李强老师教我们,做事必须要用心,发奋做事只能做对事情,用心做事才会做好事情。此刻的我就是这样,只懂发奋却不懂用心,做个有心人也一度是我所追求的。同时,他鼓励我们每个人都能掌握一技之长,会并不代表擅长,擅长是在这个领域你能做到最好,爱岗敬业是让我们掌握一技之长,真正成长起来的一个过程。只有敬业才会专业,只有专业才会成为专家,不爱岗就不会敬业,不敬业也就不会专业,不专业自然也就成不了专家,不成为专家,就不具备一技之长。那我们也只有先从爱岗做起了,天道酬勤,不好怕吃苦,只要自己发奋了,就必须会有回报的。

  低头做人,抬头做事,遇人谦卑为始,遇事当仁不让,趁着自己年轻,多学多练,锁定目标,一步一步扎扎实实走下去,成功并不复杂!

李强感恩观后感3

  李强老师通过“心灵对话,现场互动”的方式从人性的本质出发,从得失成败中寻求内心的突破,借助音乐和环境氛围,用他极具感染力和震撼力的心语引领大家重温过去,反思自己,感念父母师长恩情,李强感恩演讲观后感。我听后感触颇多,体会有四点。

  办公室工作的重要性和复杂性要求我们必须具有较高的综合素质,包括过硬的文字水平,敏锐的洞察力,总揽全局、分析判断问题的能力,良好的人际沟通能力,以及良好的个人气质。

  一是要勤学,增强学习的紧迫感。当前,全行正在开展创建学习型党组织的工作。要利用一切机会学习积累,不断拓宽知识面、更新知识结构,努力具备深厚的'理论功底和精湛的业务技能。要不断提高学习能力,由被动学习向主动学习转变。办公室工作繁忙,时间总是不够用,但我们还是要尽可能抽出时间学习。要向领导学,向书本学,向实践学,向群众学。强调一下向领导学的问题,办公室员工向领导学习具有得天独厚的条件,大家在领导身边,为领导服务,只要是个有心人,就一定能获益匪浅,观后感《李强感恩演讲观后感》。领导思考问题的方式,处理问题的方法,开展工作的思路等等,对于我们都是非常难得的一种言传身教。风格不同的领导,更是给我们提供了一个博采众长的机会。要学业务、学管理、学法律、学经济、学文学等等,作为办公室主任,知识面一定要宽广。腹有诗书气自华,肚子里的货多了,人的气质也就自然不一样了。

  二是要善思。学而不思则惘。办公室的学习机会很多,学习压力很大,但如果只学不思,则难免陷入教条主义、机械主义。善思就是要勤于思考,在学习中感悟,在学习中学会换位思考。通过感悟,认识到所学内容对自身实践的指导意义,提升自己的理性思考能力,拓宽自己的工作思路,创新自己的思维方式。通过与领导之间的换位思考,通过与下属之间的换位思考,通过与基层同志之间的换位思考,实现知己知彼、取长补短、互相理解,谋在恰当处,抓在关键处。

  三是要致用。学以致用,学习的最终目的是以学到的知识和经验来指导我们的实践。要敢于实践,善于运用。努力将学到的知识、经验与自身实际紧密结合,在工作实践中充分运用,最终将学习到的东西彻底转化为自身的能力。

  四是要修形。形象是一个人的体魄相貌、性格气质、思想境界、道德修养等因素的综合反映。办公室人员的一言一行、一举一动不仅代表着办公室的形象,也代表着单位的形象。办公室员工既要内正其心,德才兼备、以德为先,又要外修其形,谨言慎行,注意塑造良好的外在形象。要衣着得体、注重礼仪,开朗热情、稳重大方。既要让人感觉随和亲切、平易近人,又要展现出朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

  我想,只要做到勤学、善思、致用、修形,学会感恩。个人的综合素质、工作水平就一定能迈上一个新的台阶。

李强感恩观后感4

  最近单位组织观看了李强老师关于感恩的培训光盘,看完之后,我认为还是很受启发的,下面把我看完以后的感想说一下:

  一、感恩

  感谢父母、感谢同事、感谢所有的人,不管是生活还是工作,都要学会感恩。父母无私的给予我们,但是自己又为父母做了什么呢?又回报父母些什么呢?他们唯一的愿望就是希望子女健康幸福,我们的一生都有父母的爱伴随着,当我们看到父母那越来越多的白发,越来越弯的脊梁时,我们作何感想。感恩父母,不能等,对同事,朋友,所有人,要看对方的长处,优点。生活就像一面镜子,你看到什么取决于自己的心态,发现爱,才能感受到生活中的爱,胸怀有多大,路才能有多长。感恩所有的人,多站在别人的立场上考虑,也许困难不再是困难,矛盾不再是矛盾,会让人豁然开朗,不管对谁,别人对你的,都是你教给别人的。要得到别人的尊重,首先得尊重别人。一个人同时也要懂得感恩团队,试想,一个集体若毫无感恩可言,相互拖后腿,相互提防,相互憎恶,拆台,不能容忍别人比自己强,那么谁又能成为天下第一,谁又是胜利者呢?抱怨是失败的开始,感恩才是成功的基石,要做一个有价值的人。没有完美的个人,只有完美的团队,团队成就个人,只有尊重团队里的每一个人才能获得最大的成功。

  二、焦点在哪里,收获就在那里

  也就是心用在哪里,收获就在那里等着你,做任何事想取得成功,就要端正自己的态度,万事就怕有心人,人生离不开脚踏实地,有些人,在同一岗位上久了,麻木了,没有激情,工作能拖就拖,应付了事,工作肯定是干不好的,这些人也就不会成功,而有些人对自己的工作总是兢兢业业,克服困难,迎难而上,在自己普通的工作岗位上也能有一番作为。就如海尔总裁所说:把简单的事千万次的做好,就是不简单。努力工作只能把事情做对,积极工作才能把事情做好,成功的背后永远都是汗水、泪水,甚至于血水,别人的风光都是努力得到的,事在人为,积极付出终会得到回报,坚信每个人拥有的.一切,都是由他的失去造就的。

  三、自检

  正如李强老师所讲:“一个人若懂的反思,那他将步入一个伟大的起点”,懂的反思才能进步,要勇于查找自身的不足,不要总是盯着别人的错误,古人曾说过“吾日三省吾身”,反思是为了改变和成长,我们只有勇于不断挖掘昨天存在的问题,从中得到好的经验与教训,才能产生感悟,进而去改进工作,改变完善自我。

  正如李强老师所讲“人生最大的遗憾是:懂得太多,会做的太少”所以要把所学的用到实际中,在工作,生活和学习都要注重自己的行为和行动,相信自己的人生会更加精采。

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