企业合同

时间:2023-05-05 19:17:19 合同 我要投稿

企业合同汇编10篇

  随着人们法律意识的加强,越来越多事情需要用到合同,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么相关的合同到底怎么写呢?下面是小编帮大家整理的企业合同10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

企业合同汇编10篇

企业合同 篇1

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):________________________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、劳动合同期限

  (一)合同期

  双方同意按以下第 种方式确定本合同期限:

  1.固定期限:从月年月

  2.无固定期限:从年日起至法定终止条件出现时止。

  3、以完成一定工作任务为期限:从工作任务完成时止。

  (二)试用期

  双方同意按以下第 ____种方式确定试用期(试用期包含在合同期内):

  1.无试用期。

  2.试用期从年月日止。

  (说明:_______________________________________________________)

  二、工作内容和工作地点

  (一)甲方根据工作需要及乙方意向,聘任乙方在甲方客户方生产部门或其他业务部门,担任 临时性 职务。

  (二)乙方的工作任务或职责是:根据甲方客户方的管理要求,按质按量完成相应的工作任务。

  (三)乙方的工作地点为 。

  (四)本合同期内,因甲方客户方原因(因生产减员、经济性减员、搬迁厂址等)而导致乙方被退回甲方时,甲方可调配乙方至甲方其他客户方工作,被视为是原合同的延续。乙方工作单位及地点的转变,不影响本合同的履行与效力。

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间。

  1、与甲方客户相同或类似岗位员工相同的工作时间制。

  2.标准工时工作制,即每日工作每周工作天,每周至少休息_____天。

  3.不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

  4.综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以 (月/季/半年)为周期,总工时 小时的综合计算工时工作制。

  5、目标工作制,在保证完成甲方工作任务的前提下,工作和休息休假可自行安排。

  (二)乙方依法享有受法定节假日、婚假、丧假、等休息休假。

  四、劳动报酬

  (一)乙方正常工作时间的工资按下列第 种形式执行,并不得低于当地最低工资标准。

  1.计时工资:

  (1)乙方正常工作时间工资,按不得低于当地最低工资标准执行,初始工资额为 元/月,绩效奖金为_____元/月,其他_____元/月。或 _ ___元/时;

  (2)乙方试用期工资为 元/月。

  2.计件工资:

  (1)计件单价 。

  (2)劳动定额 。

  (3)其他形式 。

  (二)工资必须以货币形式支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。

  (三)甲方每月 日发放乙方上月工资。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

  (四)甲方依法安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班的,应按《劳动法》及相关规定支付加班工资,但乙方休息日加班被安排补休的除外。

  (五)乙方的实际上班时间及加班时间以乙方签名确认为准。

  五、社会保险和福利待遇

  (一)合同期内,甲方应按国家、省和本地区的有关规定,依法为乙方办理参加社会保险的手续,按规定的缴费基数和缴费比例缴纳应由甲方承担的社会保险费,并按规定从乙方的工资中代为扣缴应由个人承担的社会保险费。

  (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇,按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。病假工资的支付标准为当时当地最低工资标准的80%。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。

  (二)甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

  (三)甲方按照国家、省和当地的有关规定,做好女职工的劳动保护和保健工作。

  (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权对甲方提出批评并向有关部门检举、控告。

  (五)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。

  七、合同的`变更

  (一)任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。

  (二)甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本合同的履行。

  (三)甲方发生合并或者分立等情况,本合同继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

  (四)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理书面变更手续。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

  八、合同的解除和终止

  (一).经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  (二).有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1、乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;

  2、乙方严重违反甲方规章制度的;

  3、乙方严重失职,营私舞弊或泄露商业机密,对甲方造成重大损害,或者造成甲方或甲方客户经济损失在1000元以上的。

  4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

  5、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使本合同或者变更协议无效的。以下行为为乙方的欺诈行为:

  (1)与其他企业仍存在劳动关系但未告知甲方或对甲方谎称与其他企业不存在任何劳动关系的。

  (2)与其他企业签订了竞业限制协议,根据协议不应到甲方工作但未告知或对甲方谎称未与其他企业签订竞业限制协议的。

  (3)向甲方提供虚假的身份证件、毕业证书、学历证书、资格证书、奖励证书、成绩单等证件或证明资料的。

  (4)向甲方提供虚假的工作履历的。

  (5)患有传染性、精神性、不可治愈性以及其他严重疾病或曾经有相关病史但向甲方隐瞒的。

  (6)其他欺诈甲方,给甲方造成了名誉、经济损失或严重负面影响的。乙方采取的欺诈行为对甲方造成损害的,乙方应承担赔偿责任。

  6、乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养的。

  7、乙方患病或非工伤负伤,在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的。

  8、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

  9、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商未能就变更本合同达成协议的。

  (三)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,在试用期内的,提前三日通知甲方。

  (四)本合同期满或法定终止条件出现,本合同即行终止。如继续聘用,则经双方协商后再另行签订劳动合同。

  (五)甲乙双方可解除、终止劳动合同的情形及应支付的经济赔偿金。赔偿金均按劳动合同法及相关规定执行。

  (六)甲乙双方解除或终止劳动合同,乙方应及时按甲方要求办理各项工作及物品交接,若因以下情形致使甲方无法按时为乙方办理相关离职手续及结算离职工资的,一切责任由乙方承担。给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

  ①、未按甲方规定办妥离职手续或拒不办理离职手续的。

  ②、擅自离职,未到甲方办理离职手续。

  ③、无法联络导致甲方无法将相关离职资料送达乙方。

  九、其他

  (一)因行业特点,乙方在签署本合同时即知晓本人的工作单位与岗位调动是可能存在的,并完全认可甲方为此做出的相应工作安排。

  (二)因客户原因(如生产性减员、经济性减员、搬迁厂址等)而导致乙方被退回甲方,至乙方被重新推荐就业期间,甲方有责任为乙方的食宿提供便利条件,乙方需个人承担相应的费用。

  (三)乙方如违反甲方客户厂规厂纪退回时,甲方有权即可与乙方解除劳动合同且不用给予任何补偿。如因乙方造成甲方客户经济损失的,甲方保留配合客户进行追究及诉讼的权利。

  (四)双方在签署本合同时,甲方已将与客户订立的劳务派遣协议内容如实告知乙方。

  (五)因乙方原因导致乙方无法在甲方参加社保保险,或因乙方原因造成 东莞 *冠业社保理赔不能正常办理的,一切后果由乙方承担。

  (六)乙方承诺严格遵守国家计划生育政策,若违反计划生育政策而生育,甲方有权辞退乙方,不支付任何经济补偿。

  (七)乙方在甲方客户任职期间,必须遵守甲方客户的任何成文或不成文的保密规章制度,履行与其他岗位相应的保密职责。未经甲方客户同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式致使第三者知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。否则,一切责任由乙方承担,给甲方及甲方客户造成损失的,乙方承担赔偿责任。

  (八)乙方在甲方客户工作期间,连续旷工或年度内累计旷工时间达到甲方客户规定可以辞退的情况时,则视为严重违反甲方规章制度,甲方可以立即辞退乙方,并不给予任何经济补偿金。

  (九)若乙方离职,未按劳动合同规定以书面形式向甲方提前通知或提前天数不足(试用期内的,提前三天通知,试用期过后,提前三十天通知),导致乙方的离职手续、社保转移、工资结算等无法及时办理的,一切责任由乙方承担。给甲方造成损失的,乙方承担赔偿责任。

  (十)甲乙双方均可以面送或特快专递的方式向对方送达有关本合同签订变更、解除、终止等通知方式以及甲方对乙方的行政处分单等有关事宜。双方的有效送达地址以本合同中的通讯地址为准,双方按有效送达地址所发出的邮件,无任何人签收或是拒收的,均视为已送达。

  (十一)下列文件或规定为本合同的附件,与本合同具有同等效力:

  ①. 冠业派遣员工入职登记表

  ②. 冠业派遣员工入职须知

  ③. 甲乙双方另行签订的其他协议。

  十、劳动争议处理

  双方履行本合同如发生争议,可先协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向相关劳动部门申请调解或仲裁,也可以在法定期限内向人民法院提出诉讼。

  十一、本合同之未尽事宜,经双方友好协商,可签订补充合同,与本合同具有同等效力。

  十二、本合同签订后,甲乙双方各执一份,自签订日起生效。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

企业合同 篇2

  甲方因生产需要,向乙方申请借款。双方经协商一致同意,甲方以其所有的财产(以下简称甲方抵押物),作为借款抵押物抵押给乙方,由乙方提供双方商定的'借款额给甲方。就有关事项订立如下协议:

  1、乙方向甲方借款金额为元人民币(¥)。

  2、借款期限:自20xx年月日起至20xx年月日止。

  3、甲方以位于自有财产做抵押,向乙方提供担保,并于本合同签订后,到海口市房地产管理局办理抵押登记手续(即办理房屋他项权利证)。乙方将在他项权利办妥后三天内将全部资金付给甲方。

  4、借款利率:按照中国人民银行同期存款利率执行。

  5、甲方保证在合同规定的期限内按期还本付息。否则乙方有权处置抵押物

  6、抵押期限自本合同生效之日起至甲方履行完毕本合同止。

  7、签订本合同后,甲方未经乙方同意不得将抵押物出租、出售、转让、再抵押或以其他方式处分。抵押期间抵押物不受甲方破产、资产分割、转让等影响,如乙方发现甲方有违反本条款的情节,将处置抵押物。

  8、违约责任

  1)、乙方如因本身责任不按合同规定支付贷款,给甲方造成经济上的损失,乙方应负责违约责任。

  2)、甲方如未按合同规定归还借款,乙方有权向有管辖权的人民法院申请拍卖抵押物,用于抵偿借款本息,若有不足抵偿部分,乙方仍有权向甲方追偿。直至甲方还清乙方全部贷款本息为止。

  9、本合同自签订之日起,双方应向海口市公证处办理公证手续,有关抵押的登记、公证等一切费用由乙方负责。

  10、本合同系经海口市公证处公证并依法赋予强制执行效力的债权文书,甲方到期不履行义务,乙方可根据《民诉法》第一百六十八条规定,直接向有管辖权的人民法院申请执行。

  11、本合同一式六份,甲方持三份、乙方执一份,公证处留存一份。

  甲方: 乙方:

  代表: 代表:

  签约时间:____年____月____日 抵押权人:________________________________________________

  地址:____________邮码:____________电话:____________

  法定代表人:____________职务:____________

  抵押人:________________________________________________

  地址:____________邮码:____________电话:____________

  法定代表人:____________职务:____________

  抵押物业地址:____________邮码:____________电话:____________

  抵押权益之房产买卖合同:购房____字第________号

企业合同 篇3

  甲方(用人单位)名称:XXX_

  地址:XXX_

  法定代表人(主要负责人):XXX

  乙方(劳动者)姓名:________

  性别:________年龄:________

  身份证号码:________

  现在住址:________

  根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条合同期限

  本合同期从________年____月____日起至________年____月____日止,共________年。其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止,共___个月。

  第二条生产(工作)任务

  甲方安排乙方从事XXX工作。

  乙方同意按甲方生产(工作)需要,在______,承担任务,担任______工种。

  乙方应达到的数量、质量指标:XXX。

  第三条劳动(工作)条件

  为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:XXX。

  第四条劳动纪律

  1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:XXX。

  2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  第五条工作时间和劳动报酬

  1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如为孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。

  2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:XXX。

  3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。超过当月规定发薪日期的,从第____日起每天按拖欠乙方本人工资额的___%,赔偿乙方损失。

  4.甲方应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。

  第六条保险和福利待遇

  1.甲方按乙方工资总额的___%,乙方按不超过本人工资的___%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。

  2.因

  第七条第2款第

  (2)项和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满________年(满半年不满________年的按________年计算)发给乙方1个月标准工资的生活补助费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为:距合同期满,每相差________年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费,生活补助费、补偿费分别合计最高不超过12个月乙方标准工资。

  3.甲方参照(国营企业职工待业保险暂行规定)向待业保险机构缴纳待业保险基金,乙方待业期间可享受待业保险待遇。

  4.乙方因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。医疗终结,经市(县)劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由甲方发给残废金。乙方因工残废或患职业病死亡,由甲方发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤费的标准,按照有关规定执行。

  5.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予3至6个月的.医疗期。在医疗期间发给不低于本人原工资60%的病假工资。

  6.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。

  7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假是:(略)

  第七条合同的变更、解除和终止

  1.甲方因停产、调整生产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

  2.在下列情况下,甲方可以解除合同:

  (1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;

  (2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇业,宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;

  (4)双方约定的其他事项:XXX。

  3.下列情况下,乙方可以解除合同:

  (1)甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  (2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;

  (4)乙方本人有正当理由要求辞职的。

  4.乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除。

  5.甲乙双方任何一方解除合同,应当提前30天通知对方,并办理解除合同的手续。试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。

  6.在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:

  (1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的;

  (2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的;

  (3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

  (4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的。

  7.合同期限届满,应即终止执行。由于生产、工作需要,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。

  第八条双方认为需要约定的事项

  1.甲方为乙方提供住房或住房补贴;

  2.甲方为乙方解决伙食问题;

  3.甲方按国家规定的补贴项目,每月应发给乙方共计___元;

  4.除国家规定以外,在下列情况下,甲方可以解除合同______。

  5.除国家规定以外,在下列情况下,乙方可以解除合同______。

  6.甲方出资培训乙方后,乙方应为甲方服务________年。否则,乙方应向甲方支付培训费___元;

  7.其他需要约定的事项______。

  第九条违反劳动合同应承担的违约责任

  1.由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行,由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错,由双方分别承担各自应负的法律责任;

  2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受损害的,可不承担法律责任;

  3.甲乙双方任何一方违反合同时,应向对方支付违约金,违约金标准是:XXX。

  4.甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成损害的,应根据后果和责任向对方支付赔偿金,赔偿金标准是:

  第十条争议处理

  劳动争议发生后,当事人可以向本企业调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  第十一条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策等有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。

  第十二条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。本合同涂改、未经合法授权代签无效。

  甲方:______(盖章)

  乙方:______(签章)

  法定代表人:______

  (委托代理人):______(签章)

  合同签订日期:________年____月____日

  合同鉴证机关:______(盖章)

  合同鉴证人:______(签章)

  合同鉴证日期________年____月____日

企业合同 篇4

  出租方(甲方):

  承租方(乙方):

  根据《合同法》的规定,甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实守信的基础上,经协商一致,就乙方承租甲方可依法出租的厂房及场地事宜,特制定本合同。

  一、出租厂房及场地情况

  1-1 甲方出租给乙方的厂房及场地座落在九台市第三十中学后院,出租的厂房为南侧房屋西半部分(原电焊房及烤漆房)和西侧库房,房屋总面积约200平方米。出租的场地为原场地。

  二、租赁用途

  2-1 乙方向甲方承诺,租赁该厂房及场地作为企业场地使用,用于加工纸壳及塑料制品和仓储。

  2-2 乙方保证,在租赁期内未征得甲方书面同意以及按规定须经有关部门审批核准前,不擅自改变上款约定的使用用途。

  三、租赁厂房及场地租金及交付日期和租赁期限

  3-1 甲乙双方约定,乙方一次性支付租金10000元后,乙方协助甲方在20天之内把空场地、空屋等移交乙方。

  3-2该厂房及场地租赁期自20xx年3月18日起至20xx年3月18日。如果续租,在同等价格下,乙方有优先租用权。

  3-3 租赁期满,甲方有权收回该厂房及场地,乙方应如期返还。乙方需继续承租该厂房及场地的,则应于租赁期满前1个月,向甲方提出续租书面要求,经甲方同意后重新签订租赁合同。

  四、其他费用

  4-1 租赁期间,乙方使用该厂房及场地所发生的水、电等一切费用由乙方承担,当月结清。

  4-2 乙方生产经营产生的各种税、费(包括取水许可证涉及的费用)、排污及安全责任由乙方承担。

  五、房屋使用要求和维修责任

  5-1 租赁期间,乙方应合理使用并爱护该厂房及场地及其附属设施。因乙方使用不当或不合理使用,致使该厂房及场地及其附属设施损坏发生故障的,乙方应负责维修。乙方拒不维修,甲方可代为维修,费用由乙方承担。

  5-2 乙方可以装修房屋或者增设附属设施和设备。乙方改变现有房屋结构应事先征得甲方的书面同意,方可进行。乙方装修、改造现有房屋或者增设附属设施和设备产生的费用由乙方承担。

  5-3 乙方另需新建房屋,其方案、预算应事先征得甲方的书面同意,方可进行。

  六、房屋返还时的状态

  6-1 除甲方同意乙方续租外,乙方应在本合同的租期届满后的7日内返还该厂房及场地,未经甲方同意逾期返还房屋的,每逾期一日,乙方应按500元/日的.标准向甲方支付该厂房及场地占用期间的使用费。

  6-2 乙方返还该厂房及场地应当符合正常使用后的状态。返还时,应经甲方验收认可,并相互结清各自应当承担的费用。

  6-3 乙方返还该厂房及场地时如有损坏,按实际损失,按市场价计赔。

  七、终止(解除,下同)本合同的条件

  7-1 因国家建设等原因终止合同,乙方无条件搬出。

  7-2 因乙方原因终止合同,乙方承担违约责任外,乙方投入的维修、改造资金和垫付的建设资金全部由乙方承担,甲方不承担任何责任。

  7-3 因甲方原因终止合同,甲方承担违约责任外,甲方退还乙方未使用部分租金,甲方给付乙方垫付的新建房屋资金。

  八、其他条款

  8-1甲方保证租赁厂房及场地权属为甲方所有,甲方有独立处置权,不受任何第三人(包括甲方家庭人员)干涉、追索。甲方保证租赁厂房及场地没有债务纠纷。

  8-2 乙方在使用期间,要保证厂房及场地的一切安全,如发生火灾及盗窃等一切损失由乙方负责。乙方从接管之日起负责九台市教育新星教学设备厂的看护工作,保证未出租部分厂房及设备不丢失、不损失。

  8-3 甲、乙双方在签署本合同时,对各自的权利、义务、责任清楚明白,并愿按合同规定严格执行。如一方违反本合同,另一方有权按本合同规定索赔。

  8-4 甲、以双方就履行本合同发生纠纷,应通过协商解决;协商解决不成的,、依法向人民法院起诉。本合同一式二份,双方签字生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

企业合同 篇5

  ____公司(以下简称甲方)系中外合资经营企业,现聘用____先生/女士(以下简称乙方)为甲方合同制职工,于____年____月____日签订本合同。

  第一条乙方工作部门____职位(工种):

  第二条试用期:

  乙方被录用后,须经过____个月的试用期。在试用期内,任何一方均有权提出终止合同,但需提前一个月通知对方。如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得工资,作为辞退补偿金。试用期满时,若双方无异议,本合同即正式生效,乙方成为甲方的正式合同制职工。

  第三条工作安排:

  甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力、表现,安排调整乙方的工作,乙方须服从甲方的管理和安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的任务。

  第四条教育培训:

  在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。

  第五条生产、工作条件:

  甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。

  第六条工作时间:

  乙方每周工作不超过6天,每日工作不超过8小时(不含进餐时间)。如因工作需要加班加点,甲方应为乙方按排同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。

  第七条劳动报酬:

  甲方每月按本公司规定的工资形式和考核办法确定乙方的劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。

  第八条劳动保险待遇:

  甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退休养老金及其他劳保福利费用。

  乙方享受元旦、春节、“五一”、“十一”等共7天国家法定有薪假日。乙方家属在外地的,乙方实行计划生育的,分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。乙方符合公司休假条件的,享受年休假待遇。

  第九条劳动保护:

  甲方根据生产和工作的需要,按国家规定向乙方提供劳动保护用品和保健食品。

  甲方按国家规定在女职工经期、孕期、产褥期、哺乳期对其提供相应的劳动保护。

  第十条劳动纪律:

  乙方应遵守国家的`各项法律规定、《职工守则》及甲方的各项规章制度。

  第十一条奖惩:

  甲方将根据乙方的工作态度、劳动表现、贡献大小,按照本公司奖惩条例给予乙方物质和精神奖励。乙方如违反《职工守则》和甲方的其他规章制度,甲方有权给予乙方处分。乙方如触犯刑律受到法律制裁,甲方将予开除,本合同自行解除。

  第十二条合同期限:

  本合同自签订之日起生效,有限期为____年,于____年____月____日到期。

  第十三条本公司《职工守则》(略)为本合同的附件,是本合同的有效组成部分。

  甲方:____________________乙方:____________________

  公司总经理(或其代表)签章________职工个人签章________

  ____年____月____日____年____月____日

企业合同 篇6

  合同号码: 28

  合同签订日期:28

  合同签订地:____省市 公司办公室

  出租人:限公司 (以下简称甲方)

  法定地址:____省市路8号

  XX编码:224

  法定代表人:

  电 话:

  开户银行:

  帐 号:

  传 真:

  承租人: (以下简称乙方)

  法定地址:

  XX编码:

  法定代表人:

  电 话:

  开户银行:

  帐 号:

  传 真:

  甲乙双方同意按照下列条款签订本经营租赁合同。

  第一条 租赁资产

  甲方根据乙方的要求,将甲方全部账面资产(见附表01表所记载的资产组,以下简称租赁资产),采取经营租赁的方式,对乙方进行出租。乙方则向甲方承租并使用该资产。

  (一)生产及办公、生活用地

  包括生产车间、仓储用地等可使用土地面积平方米,办公室间,职工宿舍 套。

  (二)生产设备

  租赁现有甲方可使用的生产设备、仓库及附属设施。见清单。

  (三)配套水、电、网、话设施

  乙方承租甲方可使用的现有供水、供电、通讯、网络等基础设施,包括600A变压器一台。

  第二条 租赁期限、用途

  租赁期间为________年,自________年____月____日至________年____月____日止。租赁资产租赁给乙方作生产经营,乙方不得改作其他用途。

  租赁期满,甲方收回租赁资产,乙方应如期交还。

  第三条 租金

  考虑乙方前期开发费用较高____市场逐步提升的情况,租金采取逐年递增的方式,根据乙方的承受能力____市场销售情况,每年议定一次。________年度租金定义 万元,每月1____日结付。

  鉴于经营租赁的性质,乙方先交付甲方保证金50万元。

  第四条 租赁资产的交付

  所有租赁资产,乙方按照资产接收清单,以公司所在地作为交付地点,由甲方向乙方交付。甲方资产如有欠款未付,仍然由甲方偿付,任何与资产所有权相关的欠款或产权纠纷均与乙方无关。

  在交接租赁资产时,双方在交接资产清单上签字确认。

  第五条 甲方的权利与义务

  1、甲方有权签订本协议,本协议生效后即受其约束;

  2、甲方有权按本协议约定向乙方收取租金;

  3、甲方承诺,截止本协议签订之日,甲方未在租赁资产上设定任何担保物权或者其他权利限制;在本协议的租赁期限内,将不在租赁资产上设定任何担保权或者其他权利限制;

  4、甲方保证截止本协议签订之日租赁资产处于良好的可适用状态;

  5、甲方承诺并保证,不干预乙方对租赁资产的正常使用,不干预乙方的正常生产经营和管理活动。

  6、甲方有权监督乙方所租赁资产的使用,若因乙方原因造成租赁资产非正常性损坏,甲方有权利索要赔偿。

  第六条 乙方的权利和义务

  1、乙方有权签订本协议,本协议生效后即受其约束;

  2、乙方应按本协议约定按时向甲方支付租金;如

  第三人对租赁资产主张权利,致使乙方不能对租赁资产使用、收益的,乙方有权要求减少租金或不支付租金;

  3、乙方承诺,不利用租赁资产进行非法活动;

  4、乙方负责维护、检修、保养租赁资产,资产增值部分归乙方所有;经甲方同意,乙方可对租赁资产进行改善或者增设他物,以及进行技术改造或工艺路线调整,因此而增加的资产归乙方所有;

  5、乙方按照本协议约定或者租赁资产的.性质使用租赁资产受到损耗的,乙方不承担赔偿责任;

  第七条 租赁资产质量问题的处理

  甲乙双方是同一股东的关联方,租赁过程中的所有问题都可以友好协商解决。原则上,乙方一次性按收全部资产,此后发生的资产瑕疵或设备修理费用均由乙方承担。

  第八条 租赁资产的管理、使用和费用

  1、乙方在租赁期间内,可完全使用租赁资产。

  2、乙方除非征得甲方的书面同意,不得将租赁资产迁离现有场所,不得转让给

  第三者或允许他人使用。

  3、租赁资产在管理、保管、使用及租金的交付等所发生的一切费用、税款(包括国家新开征的一切税种应交纳的税款),由乙方负担(甲方对租金缴纳的营业税和全部利润应纳的所得税除外)。

  4、租赁期间,乙方不得损坏租赁资产,合理正常使用设备,加强设备保养;如需改变房屋的内部结构或装修,需经征得甲方书面同意,费用由乙方自理。租赁期满后,乙方不得拆除和损坏,乙方对租赁房屋资产的修理及添置物归甲方所有,甲方不予任何经济补偿。

  第九条 租赁资产的灭失及毁损

  在合同履行期间,租赁资产灭失及毁损风险,由乙方承担(但正常损耗不在此限)。如租赁资产灭失或毁损,乙方应立即通知甲方,甲方可选择下列方式之一,由乙方负责处理并负担一切费用:

  (1)将租赁资产复原或修理至完全正常使用之状态。

  (2)更换与租赁资产同等状态、性能的物件。

  第十条 保险

  租赁资产,由乙方以甲方的名义对租赁资产投保,并使之在本合同履行完毕之前持续有效,保险金额按本合同所规定的所定损失金的金额。保险费用由乙方承担。

  第十一条 违反合同处理

  1、如乙方不支付租金或不履行合同所规定其他义务时,甲方有权采取下列措施:

  (1)要求即时付清部分或全部租金及一切应付款项。

  (2)强行收回租赁资产,并由乙方赔偿甲方的全部损失。

  2、虽然甲方采取前款(1)、(2)项的措施,但并不因之免除本合同规定的乙方其他义务。

  3、在租赁资产交付之前,由于乙方违反本合同而给甲方造成的一切损失,乙方也应负责赔偿。

  4、乙方如发生关闭、停业、合并、分立等情况时,应立即通知甲方并提供有关证明文件,如上述情况致使本合同不能履行时,甲方有权采取本条第1款的措施,并要求乙方及担保人对甲方由此而发生的损失承担赔偿责任。

  租赁期间,租赁资产不属于承租方破产清算的范围

企业合同 篇7

  甲方:(盖章)_______________

  乙方:(签名)_______________

  居民身份证号码:_____________

  ___________年______月______日

  单位(下称甲方)因工作需要,经考核(考试),同意聘任聘用(下列聘用)_______先生/女士(下称乙方)为甲方员工,经双方协商,同意签订本合同。

  合同期限

  及试用期

  聘用合同从年月日起至年月日止,共年。其中试用(含见习,下同)期个月。试用期满,甲方应及时考核。合格者正式聘用,不合格者解聘或延期(延期不超过三个月);乙方不愿供职的,可辞职。若试用期满时,甲方不考核,则视为合格;乙方不申请辞职,则视为应聘,正式聘用生效。

  工作任务

  及职位

  乙方同意按甲方需要在部门担任职位(职务、岗位、工种,下同),履行所在职位工作大纲所列之职责任务和完成上级领导临时指派的工作任务。如因特殊情况变化需要变换工种,须经双方协商同意方可变更。

  劳

  动报酬岗位技能工资基础工资岗位工资技能工资工龄工资其他工资合计等级工资额等级工资额

  1.乙方实发工资根据我市企业工资管理试行办法及本企业经济效益状况,视其岗位、责任、技术水平、劳动强度、工作(业务)性质以及贡献大小来确定。试用期间的工资不能低于我市当年公布的最低工资标准。

  2.每月日为甲方发放工资时间。甲方不按上述日期发放工资的,从逾期的`第六日起每日按拖欠工资数额的1%赔偿乙方损失。

  3.甲方停工应按我市企业工资管理试行办法第二十条规定发放给乙方待工补助费。

  4.员工工资的其他问题,按市企业工资管理试行办法有关规定执行。

  劳动时间

  甲方应按以下规定安排乙方工作:

  (1)每周工作小时;

  (2)每月加班不得超过36小时,每天班后加班一般不得超过1小时。

  2.乙方享受国家法定的节、假日。

  保险福利和劳动保护待遇

  甲方按政府规定须为乙方投保缴纳养老、失业、工伤、医疗和妇女工生育等项保险金。 乙方的保险福利待遇和劳动保护待遇按国家、省、市的规定执行。

  劳动纪律

  甲方应按国家、省、市的劳动政策、法规制定厂规、劳动纪律、奖惩办法等规章投影度,并经本企业职工代表大会通过送仲裁办公室备案后执行。 乙方应遵守国家法律、法令、劳动法规和甲方制定的规章制度。

  违约责任

  甲方违反劳动合同,乙方可申诉,由本企业或上级主管部门调解,调解不成可在有效时期限内向管辖的上级劳动争议仲裁机关申请仲裁。造成经济损失的由主要责任方向对方合理赔偿。 乙方擅自解约,经甲方培训的要向甲方赔偿所付培训全部费用(附培训协议)。解

  约双方同意。 乙方违法或严重违反劳动纪律甲方可提出解约。 甲方不履行合同,侵害乙方合法权益,乙方可提出解约。 其他符合解约条件的; 甲、乙双方要提前30日向对方提交书面解约申请或通知。

  双方认为需要约定的其他事项

  合同鉴证部门鉴证(盖章)

  续

  约

  由年月日起

  至年月日止

  甲方(盖章)

  乙方(签名)

  年月日

  合同鉴证部门

  鉴证(盖章)

  续

  约

  由年月日起

  至年月日止

  甲方(盖章)

  乙方(签名)

  年月日

  合同鉴证部门

  鉴证(盖章)

企业合同 篇8

  甲方:________________

  乙方:

  签订时间: 年 月 日

  一、项目名称、任务量、酬金、完成期限、备注

  项目名称 __________________

  合作期限 __________________

  计算机数量 ___台

  单价 __ 元/月/台

  备注:

  计算机维护

  合计人民币金额(大写) __________________

  费用按季度结算,季度到期前5天收下一季度费用,一次性收取。

  二、项目的内容及质量技术要求

  在合同有效期间,乙方应为甲方提供计算机维护服务,该服务包括以下几条:

  (1)计算机硬件故障诊断、排除

  技术要求:

  1.若非计算机硬件自身问题,乙方应当为每个硬件安装相应的驱动程序;2 .对于计算机硬件出现的问题,乙方应该作出的诊断,并提出合理的解决方案;

  2对甲方的硬件购置使用提供合理化意见;

  3.以工本费的标准修复甲方可以修复的`硬件(显示器除外);

  4.软件故障的及时排除;

  (2)操作系统的安装优化

  技术要求:

  1.乙方安装的操作系统、软件要求尽可能的发挥甲方电脑硬件性能;

  2.在硬件没有故障的前提下,保证甲方每台电脑可以正常运行;

  3.乙方为甲方配置的每台电脑都要求有防、杀病毒系统和系统快速备份、恢复系统;

  4.每半年重新安装一次系统;

  (3)网络的组建、维护

  技术要求:

  1. 对于甲方已经存在的网络,乙方有义务对其维护、优化,保证网络的畅通,并且网络速度要和甲方的网络接入方式相匹配;

  2.根据甲方实际需要,对网络进行拆迁、增减不在此合同所指定的范围;

  (4)网络接入主机的维护

  技术要求:

  1.为服务器安全保护措施;

  2.对服务器做安全检测,关闭掉多余的服务,删除木马等后门程序;

  3.向甲方传授安全知识;

  (5)乙方以优惠的价格为甲方提供不在此合同范围内的服务,如网站制作、图片扫描、光盘刻录、硬件评测、购机……服务。

企业合同 篇9

  出借方: ****

  借款方: ****************

  借款方为扩大生产经营,向出借方借款,经双方友好协商,特订立本合同,以昭信守。

  第一条 借款用途:本合同所借款项用于公司经营活动。

  第二条 借款金额:人民币****(¥*****)元整。

  第三条 借款利息采用固定利息形式,不随国家利率变化,年利息为百分之六。

  第四条 借款和还款期限:

  1、借款时间共伍年,自20xx年x月10日起,至20xx年x月9日止。出借方将于20xx年x月10日之前,将该款项一次性交到借款方财务部门。

  2、还款时间与金额:

  借款方还款时间为20xx年x月9日,本金和利息一并还清。

  3、借款方如当期在约定时间内未清当期款项应按日息计算,如还款日期超过30天应付当期还款金额10%违约金。

  第五条 还款资金来源:公司账面金额。

  第六条 借贷双方权利义务:

  (一)借款方义务

  1、 借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他

  用,不得用借款进行违法活动。

  2、 借款方应当按照合同约定期限还本付息。

  (二)出借方义务

  出借方应当按期足额将款项交付给借款人。

  第七条 违约责任:

  1、本协议正式签订后,任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的,即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切经济损失。

  2、任何一方违约时,守约方有权要求违约方继续履行本协议

  第八条 协议的变更或解除:

  1、借款人需要延长借款期限的',应在借款到期日前 30 日内向出借人提出申请,征得其同意。

  2、出借人若单方解除协议,提前收回本金,需提前 30 日向借款人提出告知,借款人只将本金归还,利息清零无需支付。

  3、由于不可抗力的意外事故致使合同无法履行时,公司应进行清算。借款人可以向出借方申请,变更或解除合同,并免除承担违约责任。

  4、 本协议的变更,必须经双方共同协商,并订立书面变更协议。

  第九条 解决合同纠纷的方式:

  执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,任何一方有权向公司注册地所在人民法院提起诉讼。

  第十条 其它:

  本合同如有未尽事宜,须经合同双方当事人共同协商,做出书面补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

  本合同正本一式两份,双方各执一份,两份具有同等法律效力。

  借款人(盖章):_ 出借人(签字):______________

  代表人:__________________

  电话:___________________

  签订日期:_____年____月_____日身份证号:__________________ 电话:____________________ 签订日期:____年___月___日

企业合同 篇10

  甲方:

  乙方: (附身份证复印件)

  因甲方公司生产及业务需要,为提高乙方的专业技术水平,甲乙双方就甲方为乙方提供专业技术培训事项达成如下协议:

  第一条 培训项目及时间、地点

  一、甲方委托乙方参加 专业技术培训,培训时间共计 天,从 年 月 日至 年 月 日止,培训地点: 。

  第二条 培训形式及费用

  二、培训形式:( )全脱产学习; ( )半脱产学习; ( )非脱产学习

  二、甲方为乙方此次专业技术培训提供专项培训费用共计 元,其中包括以下费用:

  1、培训费人民币 元;

  2、培训期间,住宿费、伙食费 元/天,共计 元。

  3、交通费 元。

  以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

  第三条 培训期间待遇

  一、乙方参加专业技术培训期间视为正常出勤,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。甲方按照乙方正常出勤时间支付基本工资,其他奖金不计发。

  第四条 乙方的义务

  一、乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺勤;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

  二、 乙方在培训期间应当认真学习,顺利完成培训课程,准时通过考试或获得相关(注:有具体的证书名称的,写上)证书,培训期满后应当向公司提交培训小结。

  三、 乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

  第五条 乙方服务期限

  一、乙方应当在甲方最少服务 年 个月;乙方的'服务期从专业技术培训结束之日起开始计算。

  二、 甲乙双方劳动合同期满而服务期未届满时,劳动合同期限自动顺延至乙方服务期满。但如甲方决定不再延续劳动合同的,在办理劳动合同终止手续后,本协议也随之终止。

  第六条 违约责任

  一、 乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金,违约金包括:由甲方为乙方提供的培训费、脱产期间发的工资。甲方有权从乙方劳动报酬中予以扣除。

  第七条 其他约定:

  第八条 生效条款

  本协议自甲乙双方签名或盖章后生效。本协议一式两份,甲乙双方各持一份。本协议为劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方签字(并按手印):

  年月日:

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