续签合同

时间:2023-05-14 11:22:03 合同 我要投稿

关于续签合同三篇

  在人们愈发重视契约的社会中,合同出现在我们生活中的次数越来越多,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么合同书的格式,你掌握了吗?以下是小编为大家收集的续签合同4篇,希望能够帮助到大家。

关于续签合同三篇

续签合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方就乙方继续承租双方于20xx年11月11日签定的《房屋租赁合同》所属房屋院落一事达成如下协定:

  1、甲方由原来的北京仟意恒源商贸中心现变更为戴顺意,乙方名称不变。

  2、租赁年限续签半年,即20xx年11月11日至20xx年5月11日。半年租金为肆万肆仟元整,一次性支付。

  3、水、电、暖气费用按现价格使用支付。

  4、20xx年11月11日签定的《治安目标责任书》及《防火安全责任书》的甲方均变更为戴顺意。本协定自签定之日起,戴顺意正式变更为原《房屋租赁合同》及《治安目标责任书》及《防火安全责任书》的甲方,行使甲方责、权、益。乙方依然为北京汉唐天尚文化发展有限公司同时行使其责权益之权力。

  5、甲方变更后的'《房屋租赁合同》、《治安责任书》、《防火责任书》除本协定另行约定的条款外,其它条款及内容继续有效,具有法律效力。至本协定期满为止。

  6、本协定自双方签字之日起生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  北京汉唐天尚文化发展有限公司

  年 月 日 年 月 日

续签合同 篇2

  出租方(甲方)____________

  承租方(乙方)____________

  甲、乙双方于____年____月____日签署的____《房屋租赁合同》,双方至目前为止履行情况良好。由于乙方____________________规划原因,要求终止原《房屋租赁合同》,经双方协商一致,达成以下条款:

  1.原合同租赁期计至____年____月____日。

  2.从____年____月____日起,尚未履行的合同内容,终止执行。

  3.乙方应于____年____月____日前将设备、管线等自行搬出,租赁房屋退回给甲方,依附于租赁房屋的装修等归甲方所有。如乙方不按时退租,每逾期一天,须向甲方支付原合同月租金3%的违约金。

  4.原合同终止后,乙方除应付租金外,同意补偿三个月的原合同租金给甲方。

  5.原合同终止后,双方同意就原合同事项互不追究法律责任。

  6.双方如就本协议的效力、解释或者履行发生争议,应首先通过友好协商解决。如协调解决不成,任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

  7.本协议书自双方盖章或签字之日起生效。

  8.本协议一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。

  甲方:____________ 乙方:____________

  委托代理人:____________ 代表人:____________

  联系电话:____________ 联系电话:____________

  签订日期:____年____月____日

  房屋租赁续签合同范本2

  出租方(甲方)____________

  承租方(乙方)____________

  甲、乙双方于____年____月____日签署的____《房屋租赁合同》,双方至目前为止履行情况良好。由于乙方____________________规划原因,要求终止原《房屋租赁合同》,经双方协商一致,达成以下条款:

  1.原合同租赁期计至____年____月____日。

  2.从____年____月____日起,尚未履行的合同内容,终止执行。

  3.乙方应于____年____月____日前将设备、管线等自行搬出,租赁房屋退回给甲方,依附于租赁房屋的装修等归甲方所有。如乙方不按时退租,每逾期一天,须向甲方支付原合同月租金3%的'违约金。

  4.原合同终止后,乙方除应付租金外,同意补偿三个月的原合同租金给甲方。

  5.原合同终止后,双方同意就原合同事项互不追究法律责任。

  6.双方如就本协议的效力、解释或者履行发生争议,应首先通过友好协商解决。如协调解决不成,任何一方均有权向人民法院提起诉讼。

  7.本协议书自双方盖章或签字之日起生效。

  8.本协议一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。

  甲方:____________ 乙方:____________

  委托代理人:____________ 代表人:____________

  联系电话:____________ 联系电话:____________

  签订日期:____年____月____日

  房屋租赁续签合同范本3

  甲方(出租人): 身份证号:

  乙方(承租人): 身份证号:

  根据《中华人民共和国经济合同法》及有关规定,未明确甲、乙双方的权利义务等关系,经双方协商一致,续签本合同。

  1.甲方愿意将坐落于 的房屋,面积 平方米,继续出租给乙方,乙方也愿意继续承租该房屋。

  2.乙方承租甲方房屋作居住使用,续租时间自 年 月 日起至 年 月 日止。该房屋租金为每月 元整,缴租方式为 支付一次,计人民币 ,下次付款提前 天支付,如不支付,即属违约。

  3.租赁期间,甲乙双方不得无故解除合同否则属于违约,如有特殊情况需要终止合同,必须提前一个月通知对方,双方协商解决。

  4.乙方在使用房屋期间,不得擅自改变房屋结构和用途,如乙方对房屋设施故意造成损害的,应负修缮恢复原状或赔偿经济损失,如要对房屋进行装修,应征得甲方同意,费用由乙方自行负责。

  5.租赁期满前,乙方是否续租,甲方是否出租,都应提前一个月通知对方。乙方在合同期满前应提前 天重签合同,不续租则在合同期满当日结算账务。归还租用物品。租赁期满后乙方必须按时搬走,不得故意拖延时间,未经甲方同意,过期五天后还未搬走,甲方有权自行处理并收回房屋。

  6.乙方在租赁期间不得在上述房屋内从事国家法律法规、小区管理规定不允许的事情,如有发生甲方有权收回房屋。在房屋内进行的活动与甲方无关。

  7.租赁期间发生的水、电、煤气、物业管理费、有限等费用由乙方支付,在前个租期缴纳了 元人民币的保证押金,在这个租期继续适用,待期满后甲乙双方不再续签,以上费用结清,房屋无损时,甲方应全额退还乙方。

  8.双方必须严格遵守合同,如甲方违约则按该房月租金的两倍及搬家所造成的损失,作违约赔偿金。乙方违约则所付押金不退,作违约赔偿金。

  9本合同一式两份,甲乙双方各执一份,待双方签字后合同生效,具有同等法律效力。

续签合同 篇3

  甲方:___________公司名称

  法定代表:___________

  企业类型:外商独资

  乙方:职工姓名___________

  工号:___________

  本合同系根据《中华人民共和国劳动法》和广东省惠州市有关规定订立,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同:

  第一条、合同期限:

  (一)甲方自____年____月____日起至____年____月____日至雇用乙方。

  (二)双方确定的试用期为____日(续签合同无试用期)。试用期间如(根据甲方独立衡量)确定乙方不适合受雇于公司,甲方可以解除本合同。

  (三)在甲方和乙方对条件完全同意的情况下,本合同可于到期届满前1个月续订。续订的合同期限和条款须经双方相互同意。

  第二条、工作内容:

  (一)工作岗位及职务。乙方须以该职务履行和行使甲方不时指定或授予的职责和权利。该工种与职务不可能产生职业病危害。

  (二)乙方同意遵守甲方的一切规章制度,并按时、保质、保量地履行其职责。

  (三)甲方可根据生产和工作需要,经书面通知后3日内,对乙方的工作岗位或职务和工作地点在同一工种、同一职务性质层次、范围内(如在生产熟练操作工、技术工、生产管理、技术管理、行政管理、财务管理、保安、后勤等各工种或职务之内)作调整(合同期内调整一次),需要取得相应职业资格证书或特种作业资格证书或专业技术资格证书方可上岗,而没有该证书的情况除外。但甲方应对乙方进行转岗前的安全生产教育培训和考试,并给予乙有10个工作日的工作适应期,转岗后的工资福利待遇按新岗位规定执行(工资不低于原标准的80%,并不得低于最低工资标准。)乙方应当服从岗位或职务调整。

  (四)如有充分证据证明乙方不能胜任其岗位工作的,甲方可随时调整乙方的工作岗位或职务。

  (五)双方同意,乙方在受雇甲方工作期间所获得的任何发明与发现应归属甲方。

  第三条、工作时间

  (一)甲方实行标准工作制(每天工作8小时,每周工作5天,每周至少休息1天)。加班加点按劳动法律规定执行。甲方因生产或工作受当地供水供电计划调整控制时,可调整乙方的工作和休息时间,平均日和周工作时间不超过法定标准工作时间。

  (二)依工作需要,甲方有权安排乙方一个月倒班一次(即早、中、晚轮班)。

  第四条、保护和劳动条件:

  (一)甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动作业场所、切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方按《职业病防治法》规定保护乙方的健康及相关权益。

  (二)甲方根据乙方的工作岗位,按国家有关规定,正常发给必要的劳动保护用品。

  第五条、劳动报酬、保险与福利

  (一)乙方正常工作时间的工资不底于惠州市惠城区当年度执行的最低工资标准,乙方工资由甲方于下月中旬全额发放。甲方支付乙方的工资为税前工资,乙方的个人所得税由甲方代扣。

  (二)乙方每月工资按计时计算:即乙方正常工作时间(每天8小时,每周5天;全年除去10天法定休假日,平均每月20.92天)。试用期元/月。试用期满后(或续订合同)基本工资为元/月。

  (三)甲方安排乙方延长工作时间的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。

  (四)合同期内,甲方依法为乙方交纳社会保险。按规定比例应当由乙方每月缴纳的社会保险费,由甲方按月从乙方的工资中代扣代缴。

  第六条、劳动纪律

  (一)甲方根据国家和省市的有关法律与法规制定的公司各项规章制度,应向乙方公示;乙方应自觉遵守劳动法律、法规、规章和政策及甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时按质完成生产和工作任务。

  (二)甲方有权对乙方履行规章制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

  (三)乙方须为甲方保守商业秘密及技术资料,如因乙方原因泄密而造成甲方之损失,乙方须予以赔偿。

  第七条、合同的变更

  (一)任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。被通知方应自被通知之日起5日内作出书面答复。逾期未答复的,视为被通知方同意变更本合同有关内容。

  (二)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理变更本合同手续。

  第八条、合同的解除和终止及续订。

  (一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  (二)属下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同:

  1、试用期内乙方[h1]不符合甲方要求及条件的;

  2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4、乙方有吸毒、反动、参加邪教组织以及其他违法犯罪行为的或被依法追究刑事责任的;

  5、乙方违反国家和省有关人口与计划生育法律或法规计划外生育的;

  6、乙方使用欺骗行为进入公司,隐瞒个人历史或重大病史的;

  7、因上述1-6项以外的`原因,在不与有关国家法律、法规冲突的条件下,甲方要求乙方辞职,并且乙方同意辞职。

  8、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  9、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的;

  10、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事本合同约定的工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

  11、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;

  12、本合同约定的解除条件出现的。

  有1、2、3、4、5、6项所述原因出现,本合同自动中止。

  甲方按照第8、9、10、11、12项规定解除本合同的,需提前30日书面通知乙方,30日期满时办理解除本合同手续。

  (三)属下列情形之一的,甲方不得中止合同和辞退乙方:

  1、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

  2、乙方患有职业病或因工负伤,并经劳动能力鉴定委员会确认,丧失或部分丧失劳动能力的;

  3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  (四)乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,30日期满时办理解除本合同手续。甲方同意的,可提前办理。但属下列情形之一的,乙方可以随时书面通知甲方并解除本合同:

  1、在试用期内的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的;

  4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  5、乙方由于特殊的个人原因而请求辞职的,甲方同意乙方辞职。

  乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因法律问题正在被审查期间的,应待处理或审查完毕再行办理解除合同手续,遇第八条(二)2、3、4情形的除外。

  (五)在下列情形下,乙方不得解除劳动合同。否则,赔偿甲方的经济损失;

  1、由甲方出资培训(指有支付货币凭证的情况),培训后为甲方服务期未满的;

  2、属技术骨干,承担某项重点工程的建设、改造任务或科研项目未结束的。

  (六)本合同期满或乙方达到法定退休年龄或甲、乙双方约定的本合同终止条件出现,本合同即行终止。