变更合同

时间：2023-06-08 08:45:00 合同我要投稿

变更合同范文汇总五篇

　　现今很多公民的维权意识在不断增强，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同也是非常有必要的行为。那么一份详细的合同要怎么写呢？下面是小编帮大家整理的变更合同5篇，希望对大家有所帮助。

变更合同范文汇总五篇

变更合同篇1

　　甲方：______

　　乙方：______

　　经甲乙双方协商同

　　意，对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更：劳动合同变更的内

　　容：

　　甲方(盖章) 乙方(签章)

　　法定代表人

　　或委托代理人(签章)

　　日期：年月日日期：年月日

变更合同篇2

　　甲方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　乙方：廊坊市英华建筑装饰工程有限公司

　　由于物业一方在此次装修期间内停水原因，造成施工无法正常进行，通过双方友好、

　　自愿、协商一致的基础上，就此做出以下变更：

　　一、工程款项不变（依照装饰装修工程施工合同）

　　二、工程工序不变（依照装饰装修工程施工合同）

　　三、工程期限为天

　　开工日期变更为＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　竣工日期变更为＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　四、另附

　　1本协议经甲、乙双方签定（盖章）后生效。协议具有同等法律效力。

　　2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　　3合同履行完后此协议自动终止。

　　甲方（盖章）乙方（盖章）

　　电话：电话：

　　签约日期：

变更合同篇3

　　合同变更，有广义和狭义两种含义。

　　广义的合同变更是指合同内容和主体发生变化。所谓主体的变更，是指以新的主体取代原合同关系的主体，即新的债权人、债务人代替原来的债权人、债务人，但合同的内容并没有发生变化。此种变更，通常称之为合同的转让。

　　合同内容的变更乃是狭义的合同变更，它是指在合同成立以后，尚未履行或尚未完全履行以前，当事人就合同的`内容达成修改和补充的协议。通常所讲的合同变更，指的是狭义的合同变更，即合同内容的变更。

　　合同内容变更应当注意以下点：

　　(1)从原则上说，合同的变更必须经当事人双方协商一致，并在原来合同的基础上达成新的协议。任何一方不得未经过对方同意，无正当理由擅自变更合同内容。当然，这并非意味着合同的变更只能由约定产生。事实上，在一些特殊情形(例如重大误解)之下，法律赋予了当事人解除合同的法定的权利。

　　(2)合同内容的变更，是指合同关系的局部变化，也就是说合同变更只是对原合同关系做某些修改和补充，而不是对合同内容的全部变更。如果对合同内容进行了全部变更，则实际上导致原合同关系的消灭，产生了一个新的合同。

　　(3)合同的变更，也会产生新的债权债务关系。事实上，合同的变更是指在保留原合同的实质内容的基础上产生一个新的合同关系，而变更之外的债权债务关系仍继续生效。

变更合同篇4

　　一般情况下，劳动合同订立后，双方当事人必须认真履行，任何一方不得擅自变更劳动合同。但是，在履行劳动合同过程中，由于企业生产经营状况的变化，或者职工劳动、生活情况的变化，也可以变更劳动合同。劳动合同的变更，是指当事人双方对依法成立的劳动合同的条款所作的修改和增减。劳动合同的变更，包括协议变更和法定变更两种情况，协议变更是指双方当事人必须协商一致，达成协议;法定变更是在法律规定的原因出现时，当事人一方可依法提出变更劳动合同(变更的内容也需要当事人双方协商一致)。无论是协议变更，还是法定变更，只限于对劳动合同的某些内容的变更，不能对劳动合同的当事人进行变更。

　　允许变更劳动合同的条件是：

　　（1）订立劳动合同时所依据的`法律、法规已经修改，致使原来订立的劳动合同无法全面履行，需要作出修改;

　　（2）企业经上级主管部门批准转产，原来的组织仍然存在，原签订的劳动合同也仍然有效，只是由于生产方向的变化，原来订立的劳动合同中的某些条款与发展变化的情况不相适应，需要作出相应的修改;

　　（3）上级主管机关决定改变企业的生产任务，致使原来订立的劳动合同中有关产量、质量、生产条件等都发生了一定的变化，需要作出相应的修改，否则原劳动合同无法履行;

　　（4）企业严重亏损或发生不可抗力的情况，确实无法履行劳动合同的规定;

　　（5）当事人双方协商一致，同意对劳动合同的某些条款作出变更，但不得损害国家利益。

　　量达到一定程度才会引发质的变化，就像劳动合同变更一样，满足了上述五个条件之一才能改变。