乡镇包村干部述职报告

时间:2022-12-21 18:22:08 泽森 述职报告 我要投稿
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乡镇包村干部述职报告(精选10篇)

  在日常生活和工作中,报告的使用频率呈上升趋势,写报告的时候要注意内容的完整。那么报告应该怎么写才合适呢?以下是小编精心整理的乡镇包村干部述职报告,希望对大家有所帮助。

乡镇包村干部述职报告(精选10篇)

  乡镇包村干部述职报告 篇1

各位领导,同志们:

  转眼间,我到 XX 镇政府工作将近一年了。对于我来说,这一年,是适应角色转变、全心融入新集体的一年,是加强自身学习、综合素质得到新提升的一年,也是守初心、担使命、本职工作取得新成绩的一年。成绩的取得,归功于各位领导的培养教导和同志们的关心支持。借此机会,向您们表示衷心的感谢,并将我一年来的学习工作情况汇报如下:

  一、学理论、学业务,能力素质得到明显提升

  由于自己农村工作经验欠缺,能力和阅历与老同志相比都有一定的差距,所以总不敢掉以轻心,能够自觉把学习放在重要位置,时刻向周围的领导和同事学习工作经验和工作方法,做到以学增智、以学强能、以学养德。在政治上,能够自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不讲条件、不打折扣地完成好组织赋予的每一项任务。在思想上,始终严格要求自己,有较强的责任心,热爱本职工作,能够以正确的态度对待各项工作任务,并认真贯彻到每一项实际工作中去。能自觉增强工作的主动性,不断提高自身各项业务素质。在业务上不断加强业务学习和相关知识的积累,努力使自己成为政策通、业务精的多面手。通过不断学习积累,我能够比较从容的处理日常工作中出现的各类问题,综合业务能力素质有了较大的进步。

  二、勤汇报、勤落实,包村工作有了新的加强

  根据工作安排,我所分包的是 XX 村。包村工作对于我来说是一个全新的工作领域。为了做好这项重中之重的工作,真正在包村一线践行自己的`初心和使命,在日常工作中,我做到“三勤”,

  一是勤下村。全面准确的了解 XX 村各方面工作开展情况,并及时向区委书记汇报,使区委书记能准确了解和掌握我村最近工作的实际情况。

  二是勤督促。对镇政府安排的各类通知、文件及时上传下达,对需要上报的材料,分清轻重缓急,合理安排,督促村里保质保量按时完成。

  三是勤沟通。在下村入户的过程中,能认真听取群众反映的问题和诉求,对群众要求解决又一时解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作。

  三、办实事、办好事,扶贫工作受到群众认可

  我分包的贫困户是XX村的XXX、XXX两户。受领任务后,我立即到他们家中了解情况、联系沟通、掌握实情,增加入户走访的次数,帮助他们解决实际困难,让他们感受到党和国家的温暖。我先后帮助 XXX 夫妇办理残疾证,更换慢性病卡,帮助XXX办理残疾证,申请特困供养。通过用真心换真情,得到了他们的认可。现在无论在哪儿看到,XXX 夫妇都要拉着我去家坐坐,住在医院的 XXX 常对我说,“党和政府对俺真好……” 下一步,我将继续发扬好传统好作风,在学中干,在干中学, 坚决完成好各项任务,以优异的成绩回报领导和同志们的信任。

  乡镇包村干部述职报告 篇2

  按照县委组织部的安排,我是XX年3月1日加入到同步小康驻村工作中的,我们全心村驻村工作组由交通局运管所李春红、六屯乡敖光临和我3人组成,现就全心村驻村工作组开展工作以来的情况向各位领导报告,不当之处敬请批评指正。

  一、抓政策宣传,提高驻村知晓率。

  一是宣传形式多样,通过召开村支两委会、村民代表会等形式宣传驻村工作的目的和意义。二是宣传内容丰富,以六屯乡制定的小康实现程度监测表为抓手,挨家挨户进行统计,借机宣传了十八大、全国两会等精神,同时协助收取了适龄老人养老保险,既推动了工作,又提高了驻村工作组在村民中的知晓率。三是宣传渠道宽广,把平时驻村工作的心得整理成信息发布在贵阳党建网、修文组工网等网站,提高了全心村驻村工作组的知晓率。

  二、制规划引领,增强致富信心。

  一是制定村发展规划和工作组计划,通过走访调研,了解村民对发展的想法,征求村支两委意见,制定了全心村3年发展规划,同时根据职能权限拟定了工作组年XX年度工作计划,理清了发展思路,指明了发展方向。二是以项目作支撑,指引村民小康路,一方面引导昊天公司在村域内建洗选厂,该厂预计投资1500万,现已完成选址,征地工作基本结束。安照约定将修建一条长公里,宽米宽的`机耕道,道路涉及用地由昊天公司出资补偿,道路建成后村民和昊天公司共用,此路正在修建中。该厂的用工优先考虑全心村村民,投产后将解决数十个村民就业问题。另一方面引导二洞景区开发,现开阳一公司正在同村、支委商讨开发事宜,一旦达成协议,村集体经济将达百万以上。

  三、注重矛盾调解,构建和谐村寨。

  一是注重矛盾排查,通过走村串户、村民反映、村支委打听等多种渠道了解村民矛盾,梳理汇总,逐一调查。二是注重矛盾化解,将收集到的矛盾认真研究,组织调解,现已调解矛盾12起。调解不成的引导通过法律途径解决。比如:胡子田组与青山组关于林权争议事宜,工作组与村支两委多次调解,因双方都不让步,引导他们杜绝上访,依法维权。

  四、强党建指导,提升堡垒战斗力。

  一是党员创业带富效果明显,XX年村支两委成员烤烟种植都在50亩左右,每户年收入预计10万元。取到了良好的示范带头作用。二是党建工作扎实有效,今年5月全心村被省委组织部评为“五好”党支部,驻村工作组参与创建后期的资料收集、整理、归档。6月25日县委组织的半年目标交叉检查,全心村标准化党建获得了分的好成绩,排名全县十乡镇第一;驻村工作检查分(总分92分,知晓率5分和半年述职3分统一没查),在全县73个驻村工作组排名第3名。

  五、重民生服务,提高驻村满意度。

  一是通过小事见真情,把村民的烦心事当成自己的事来办,每件小事的办结,都会得到村民的好评,比如胡子田组的李福兵,家养5头母猪,去年因母猪体重不够没能买上保险,今年想买保险没门,我到乡政府农业中心了解后答复他每年7——10月买即可,李福兵感到十分高兴。二是通过搞活动密切党群、干群关系。在今年六。一儿童节期间,驻村工作组协调了4000余元钱为村里的30多位中小学生购买了书包等学习用品,召开现场发放会,邀请了修文实验小学、实验幼儿园得部分学生与全心村的儿童共度六。一节,增加了驻村干部与村民的感情,提高了村民对驻村工作的满意度。

  虽然,目前我们的驻村工作虽取得了较好的成绩。但是,还有一些不足之处,我们应戒骄戒躁,通过总结和虚心学习其他驻村工作组的成功经验,不断地拓展思路,充分挖掘潜力,以更好地开展好驻村工作,尽最大限度地造福和服务好全心村村民。

  乡镇包村干部述职报告 篇3

各位领导、同志们:

  20xx年已经过去,根据区委组织部处级干部年度考核要求,我就自己一年来思想作风、履行岗位职责、勤政廉政等方面的情况向大会报告,请同志们予以评议。

  一、 思想作风建设情况

  20xx年区委号召全区员干部深入开展创先争优暨员作风建设年活动,全面提高员干部的能力素质,改进工作作风,为此本人注重加强政治理论学习,强化全心全意为人民服务的意识,思想上与中央保持高度一致,行动上坚决贯彻落实市、区政府的各项工作部署,不断提高自己的理论水平和领导能力,为认真履行岗位职责奠定坚实的政治理论基础。

  〈一〉加强政治学习,理论水平和政治素养不断提高一年来,我能够认真学习的路线方针政策,提高自己的政治素质,特别是认真学习的十七届五中全会、市委十届八次全会和区委十届十三次全会精神,结合“人文北京、科技北京、绿色北京”的建设和我区“新四区”建设的发展要求理清思路,用理论知识指导自己研究工作,落实任务,解决问题;通过学习研究,我深深体会到:只有思想对了头,工作上才能有劲头;通过学习,我清醒的认识到:只有不断学习,个人素质和理论水平才能不断提高。

  〈二〉加强业务学习,领导能力和工作水平不断提高根据自己岗位职责的要求,我认真自学《领导干部管理》、《领导艺术》等相关书籍,特别认真学习了各类相关的法律、法规,为自己胜任本职工作依法决策、依法行政奠定了基础。今年我还有幸参加了区人力和社会保障局组织赴加拿大为期21天的培训,开拓了视野,增长了知识。结合出国学习,自己根据工作和地区实际情况撰写了3000字的学习体会,把国外先进的管理理念、工作技巧运用到实际工作中,使得自己的领导能力和工作水平得到了提高。

  〈三〉加强思想沟通,个人的修养和和谐氛围不断提升为营造团结和谐的工作氛围和聚精会神谋发展,我能够主动与书记及班子成员沟通,坚持求大同存小异;能够经常与机关干部谈心,坚持早发现问题,及时化解矛盾;能够重点走访社区,坚持帮基层解决难点问题。通过沟通、谈心、走访等活动,使得自己的`工作作风不断改进,个人修养不断提高,和谐氛围更加浓厚,有利的促进了各项工作的顺利开展。

  二、履行岗位职责情况

  作为工委副书记、办事处主任,我能够协助书记抓班子、带队伍,坚决贯彻落实的路线方针。在行政工作中,全面落实政府部署的各项工作任务。

  〈一〉加强调度,确保地区经济指标、改进民生、社会安全稳定工作顺利推进

  ①认真协调沟通,加强服务,经济指标超额完成

  年初区委区政府下达了今年的经济指标,为确保任务的完成,一方面我与税源建设办公室的同志定期分析地区企业发展情况,认真研究应对方案,积极协调区相关职能部门和地区工商、税务、公安部门寻求支持;另一方面,主动走访单位、了解企业需求,为企业发展排忧解难,提供服务。通过大家的共同努力,截止到20xx年8月份,我地区提前超额完成了区级下达的税收任务,实现区级收入xx085.88万元,完成全年任务xx8.7% 。其中个人出租房产税xx60万元,比去年同期增加8xx.13万元。

  ②深入基层调查,加强研究,百姓生活得到改善

  为落实区委、区政府统筹改善民生的工作要求,我能够与相关领导、科室深入调查涉及百姓生活的环境改造、劳动就业、文化活动、城市管理等相关问题,倾听社区和居民群众的呼声。亲自研究、亲自部署、亲自督办。松榆里小区的环境改造工程中,在广泛征求社区居民意见的基础上,主持召开了方案研究专题会,把改造与居民需求有机结合,做到实事办好。在涉及小区雨水改造工程中,亲自协调区水务局解决施工资金等问题,协调市路政局解决小区开路口问题,使得小区改造工程顺利完工。在劳动就业工作中积极与分管

  领导、社保所研究,整合资源,把就业工作与社区整合开展,收到较好效果。在丰富社区居民文化生活方面,全力支持基层文化队伍建设,鼓励各类文体队伍开展丰富多彩的活动,大胆决策,敢于承担风险。一年中,金秋艺术合唱团赴内蒙参赛、各类体育竞赛都极大地调动了广大群众参与文化活动的热情,为地区和谐打下了基础。在城市管理工作中,根据地区特点,在购买社会服务中严格把关,坚持质量面前讲聘用,对保洁队、绿化队的聘用,提出明确要求,坚持工作质量、工作标准,并责成相关科室严格考核,使得地区绿化养护水平进一步提高、自管保洁区的卫生得到显著改善。对于城管保安工作不到位、不尽职坚决解除合同;积极与城市管理分管领导、科室研究工作;对于急难险重问题亲自督战,亲自协调,发挥了率先垂范的作用,鼓舞了士气。经过一年来努力,地区城市面貌、街面秩序得到改善,劳动就业任务全面完成,文体活动广泛开展,居民的生活得到改善。

  ③全面摸排矛盾隐患,加强化解,安全稳定基础不断夯实

  按区委区政府安全稳定政一把手负总责的要求,我能够做到安全稳定工作亲自研究、亲自部署、亲自化解。针对“两会”驻地保障和敏感期的维稳工作,自己能够与同志们一起深入实地部署工作,研判风险,制定工作方案和预案。特别在今年区委开展矛盾纠纷化解活动中,对区挂账的月福

  公司擅自加盖三层违法建设的问题,亲自约谈公司负责人,讲政策,讲法规,劝其自拆,使得问题得到了初步解决,避免群众的大规模越级访。在解决新疆老太太与出租方的合同纠纷中,积极与分管领导协调区有关部门,及时召开专题会,研究解决方案。在新疆驻京办的配合下,使矛盾得到了化解,避免了由此引发的过激行为。在国际安全社区创建中,经常听取创建工作汇报,召开调度会研究部署。与专家沟通,发挥统筹职责,确保了创建工作圆满完成。在安全生产,校园周边环境整治中,自己亲临现场,研究解决问题,起到了较好的示范作用。

  〈二〉加强检查,严格标准,确保全国文明城区创建工作扎实推进

  围绕文明城区创建工作“八大环境、十大行动”要求,我主要从抓落实上入手,在工作中加大检查力度,严格工作标准。针对第一次模拟考核中存在档案丢分严重的情况,注重抓提交档案的质量问题,与创建办同志逐一核查,对存在问题及时与书记沟通,召开调度会,统一思想,提高认识,并迅速整改,保证了提交档案的质量。

  针对实地考核中存在的环境问题、文明素质问题与相关科室、社区认真研究,制定切合实际的整改方案,保证了问题的解决。

  针对涉及委办局考核存在的市政基础设施、交通等问题,积极协调区有关部门,争取支持,为问题解决奠定了基础。

  在创建文明城区工作中,我要求同志们与各项工作相结合,自己首先做到。在审批活动和资金时,都要强调与创建工作相结合。使得创建工作氛围全面形成。有力的保障了创建工作扎实推进。

  〈三〉加强指导,不断探索,确保社会服务管理创新工作稳步开展

  社会管理创新工作是今年市区提出的一项新的任务。按照区政府的安排和我地区实际,我重点参与了老旧小区准物业管理,社会保障数字化管理模块试点,“一刻钟”社区服务圈等工作的研究,在指导磨二小区“无物管院落”实行准物业管理工作中,自己多次组织召开专题会研究,分析情况,指导社区成立小区居民管理委员会,和书记一起与委员们见面,鼓励他们工作的热情,传授工作的经验,并多次深入小区和居民家中,听取居民的意见和建议,并加以研究,目前小区准物业管理基本上开始运营。

  在社会保障模块试点工作中,要求干部站在区政府的高度对待此项工作,与街道格办同志一起探索研究,部署工作方案,该项工作得到区有关部门的好评。

  在“一刻钟”社区服务圈工作中,作为一把手主要是出谋划策、统筹调度,针对工作进度慢,及时召开调度会,明确工作思路和工作部署,推动了工作的进展。

  与此同时,我还按照工委的部署积极参加了社会建设协调委员会的筹备,“金秋艺术节”的策划等工作,在各项工作中始终把握:加强调度、加强研究、加强指导、加强督办、保证了各项创新工作的落实。

  三、勤政廉政情况

  作为行政一把手,我深知手中的权力和责任的重要性。用好造福于民,用不好祸国殃民。因此我主要做好以下几方面工作:

  一是认真学习了风廉政方面的法律法规和纪律,从理论上把握自己的行为。按区纪委要求认真查找廉政风险点,制定了防范措施,使自己时刻保持清醒的头脑。

  二是发扬民主,严格落实“三重一大”制度,坚持主任办公会集体研究及按规定工委会研究决定的程序。不搞一言堂、家长制工作作风。确保“集体领导、个别酝酿、民主集中、会议决定”真正落实。

  三是规范程序,建章建制。作为行政一支笔,在资金的使用审批中严格把关,认真细致,并针对存在的问题及时提出意见,修改财务制度,规范审批程序,确保资金使用的安全。

  一年中我坚持一岗双责,在各项工作中,始终贯彻落实勤政廉政的教育,在管好自己的同时,管好自己的干部,真正实现风清气顺的目标。

  四、存在问题及今后努力方向

  一是在研究地区总体发展方向、总体目标和总体规划上欠缺,抓工作过于细碎,束缚了同志们的手脚,今后我要注重在研究大事上下功夫,规范工作程序,发挥副职的作用,提高行政副职的整体战斗力。

  二是在抓落实方面力度不够大,部署的多,检查的少,影响了工作的推进。今后我要注重在一级抓一级上下功夫。多深入基层,了解情况,制定切实可行的落实机制,研究责任追究和责任倒查机制,提高工作的效率。

  三是在抓思想教育方面不够。抓工作多沟通的少,没有真正了解干部的思想情绪,影响了工作。今后我要注重在谈心上下功夫,多沟通,多倾听,使干部们有想法有意见有地方说、有人听,改变自己的工作作风,对干部在政治上关心、生活上关怀、工作上关注;形成和谐的工作氛围。

  各位领导、同志们:20xx年已经过去,一年中,我的工作得到了大家的支持和帮助,再此向同志们表示由衷的感谢!20xx年是“十二五”规划开局之年,我将在工委的领导下,带领广大干部群众奋力拼搏,求真务实,为建设和谐XXX做出自己的努力!

  以上个人述职报告请组织和同志们考察审核。

  谢谢大家!

  乡镇包村干部述职报告 篇4

  一年来,我以科学发展观为指导,按照八项规定的要求,积极贯彻省、市、县风廉政建设精神,在领导和同志们的关心支持下,紧紧围绕乡委、政府的总体工作思路和目标责任,团结和依靠广大干部群众,不断增强拒腐防变的能力和为人民服务的意识,时刻以员干部的标准检查对照自己的一言一行,在工作、学习、生活和纪律等各个方面努力起到带头表率作用,尽职尽责地组织实施了各项分管工作,取得了一定的成绩,。现将个人学习、工作及廉洁自律情况汇报如下,不足之处,请给予批评指正。

  一、履行职责方面

  自年初担任副乡长以来,按照乡委工作分工,我分管农业、林业、水务、民政、扶贫、城镇建设、项目建设、残疾人等工作。工作中,我积极带领身边的人深入实际、深入村社,为群众办实事、解难事,以实际行动展现领导干部的`精神风貌。

  (一)农业林业水务工作方面。今年以来,带领乡农业综合服务一班子人认真贯彻落实全县工作部署大会的要求,扎实做好农业林业水务方面工作。按照小春损失大春补的思路,组织群众共同抗击旱灾,实现农业农村稳定。动员群众种植烤烟面积2400亩,完成烟叶收购5270担,上等烟比例达70%,全面完成烟叶收购任务。认真做好森林防火工作,20xx年全乡没有发生重特大森林火灾。全面落实林业相关各项公益林、退耕还林惠民政策。组织实施了20xx年xx县森林抚育试点项目。负责协调兔街子水塘建设项目各项工作,完成水塘建设项目。完成各类水窖建设120口。组织编制了乡集镇供水、兔街子水塘管配套工程等规划。圆满完成汛期间各项工作。

  (二)民政工作方面。全面及时掌握全乡各类灾情,及时解决受灾群众生产生活困难。积极与上级民政部门协调,争取资金,保证了救济救灾款和各类定补资金的按时、顺利、足额发放。组织完成乡农村低保规范管理工作,进一步完善城乡低保申请、审查、审核、审批程序,做到应保尽保、应退尽退,将真正困难群众纳入国家救助体系中来,切实体现对困难群众的关怀。做好残疾人工作,深入开展双拥活动。完成撤乡设镇工作申报材料报送及实施方案的编制,有力推进基层民主政治建设。

  (三)扶贫工作方面。按照县区域发展与扶贫攻坚规划的安排部署,积极向县扶贫办和发改局汇报,争取到说课么易地扶贫搬迁项目及白害么助深度贫困村开发项目。严格遵照《国家扶贫资金管理办法》和落实中央、省、州、县各项扶贫各项规定和纪律,取保扶贫资金安全、发挥效益。

  (四)城镇建设方面。按照《xx乡特色小镇(工业型)总体规划》的要求,组织实施了主要街道亮化、美化,负责组织协调按照路灯近200盏,设置各类宣传牌60余个。

  (五)挂钩村工作方面。全力支持挂钩村的各项工作,负责指导组织完成了县乡人大代表选举工作,圆满完成了第五届村级换届工作。带领村工作组及村三委一班子人,做好组织建设、项目规划编制、低保规范管理、项目实施、矛盾调解等乡委、政府安排的各项工作。

  二、落实风廉政建设责任制情况

  一是在贯彻执行中央“八项规定”、省“十项规定”和四风建设方面,能坚决做到有令必行,有禁必止;二是在自己分管各项工作中,做到依法行政,严格按照风廉政建设岗位责任制的各项要求抓好落实;三是积极参加纪教育活动,努力学习有关法律法规和有关文件资料,不断加强自身修养,提高工作能力和政策水平,做到依法依规办事;四是加强了对分管部门工作人员的风廉政建设方面的教育。

  三、廉洁自律方面

  今年以来,我能够严格贯彻执行中央八项规定的要求,执行风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定,做到严于律己,廉洁自律,不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该说的不说;不断强化廉洁意识,严格执行各项规章制度,生活上低要求,始终保持艰苦朴素、勤俭节约的作风;在公务活动中没有超标准接待,工作中没有吃拿卡要现象,严格按照规定使用车辆。

  总之,一年来,经过努力,虽然取得了一些成绩,但与上级的要求还存在很大差距。如:平时对学习抓得还不够紧,尤其对科学发展观的精神实质领会得还不够深入、不够全面。工作思路还不够宽,创新意识还不够强。针对以上存在的不足,今后,我将进一步加强学习,狠抓分管工作,当好主要领导的参谋和助手,为建设幸福美丽新xx做出自己应有的贡献。

  乡镇包村干部述职报告 篇5

  尊敬的领导、同志们:

  20xx年以来,在乡委的领导下,在上级主管部门的指导下,自己牢记的宗旨,认真践行科学发展观,锐意进取,扎实工作,取得了一定的成绩。现将自己一年来的工作和学习情况述职如下:

  一、加强理论学习,不断提高自己的修养和理论水平

  做为主管务的副书记,自己在工作中越来越觉得自己现有的理论水平不能很好地适应工作的需要,因此今年以来我非常重视自己的理论学习,努力做到学习工作两不误,两促进。一方面,加强政治理论学习。今年积极参加乡委组织的“十九大”、“中央八项规定”和“十九大”的集体学习,记下了10000字的读书笔记,撰写心得体会2,调研报告2。另一方面,为了适应现时期农村工作,加强新农村建设,我还有针对性地进行了一些经济管理、法律以及农村工作知识的学习。通过学习,自身的理论水平、工作水平有了明显提高。

  二、努力做好自己的本职工作,争做优秀的乡干部

  (1)基层组织建设工作。

  一是强化对员干部的教育培训。今年以来,采取举办培训班、以会代训等形式不断加强对农村干部的教育培训,共举办了2期全乡农村员干部培训班。乡建立了农村员干部培训分校,30%的.村建立了培训教学站。同时加强对乡村两级干部的企业管理、畜牧养殖等业务知识的培训,建立了长效的培训机制。

  二是重视员队伍建设。严格按照发展员工作“十六字”方针,采取乡包村干部联合推荐、协助考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及以上学历的积极分子作为培养对象,对申请入人员、入积极分子进行了集中培训,保证了发展员的质量。

  (2)信访工作。

  一是深入开展领导干部接访活动,每周都明确一名班子成员接待群众来访,对上访人反映的问题详细进行了解登记,并根据情况承诺解决问题的时限。每月安排全体包村干部深入到各村一天,对全乡的低保户、五保户、代课教师、复员转业军人和老上访户等群体进行动态摸底排查,全力做好思想稳定工作。对一些无理上访户如南榆林村的许利成,村刑占勇等,除耐心解释教育外,安排村做好稳控工作。

  二是认真做好信访案件工作。今年,共办理信访事件8件,排查解决矛盾纠纷11起,成功化解一起集体上访事件,维护了全乡的稳定。一年来,全乡没有出现一起集体越级上访和个人进京到省、市上访事件。

  三、自身存在不足和今后努力方向

  虽然我在工作中取得了一定的成绩,但与优秀员的标准还有很大差距,我自身还存在许多不足,主要表现为:1、工作较粗,布置的工作很少进行认真的检查。2、工作多,调研少,向上级报的调研文章少,没有总结成系统的理论。3、自己的宗旨意识还不够强,想群众想得不多。今后,自己一定克服自己的缺点和不足,加强学习不断提高自己的理论水平和宗旨意识,多深入基层了解群众的疾苦,尽量多为群众办好事。

  乡镇包村干部述职报告 篇6

  本人从事乡镇工作多年,能始终严格要求自我,认认真真学习、勤勤恳恳工作、堂堂正正做人。近两年来,我从事工作的岗位变动较多,但我遵规守纪,爱岗敬业,自觉主动深入基层,用心投身到新农村建设的滚滚潮流之中,在镇委、政府和同事的帮忙下,取得了必须的成绩。现将两年多来的思想、工作状况汇报如下:

  一、认真学习、态度端正,努力提高自身素质和业务水平

  我深刻地认识到“理论是实践的先导”这句话的深刻涵义。在平时,我用心主动学习各种政治理论知识,个性是科学发展观的系列论述精神,深刻领会,自觉改造自我的人生观、价值观、世界观,坚持用先进的理论武装思想和指导实践。同时,我也认真学习在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方法、方式等,个性是经过科学发展观学教活动的学习后,对的各项路线、方针、政策有了一个更系统、更全面地认识,提高了自身素质,增强了业务技能,能够在思想上、政治上和行动上与上级持续高度一致,为努力完成上级布置的各项任务打下坚实的基础。

  二、求真务实、开拓进取,认真学习中央指导思想

  1、在政办负责文书工作时,能认真做好文件的收发,办文办会,来人接待,信息编报,热心为村民办事。

  2、在综治岗位上能认真做好社会稳定的各项工作,及时办理人民合理的信访案件。

  3、在档案管理岗位上按照上级要求规范整理历年档案,完善镇综合档案室的管理。

  4、在新农合岗位上,我热心为村民服务,在收费录入的二个多月我加班加点、尽职尽责,使我镇参合人数到达二万二千多人,参合率达96%以上。

  5、在指导村级科学发展观活动中,严格把关,使村学教活动不走过场,不流于形式,真正到达了“让干部受教育,让群众得实惠”的目的。

  6、作为联系村干部,我能充分发挥指导与督促作用,用心为农民增加收入,维护农村稳定,推动农村奔小康献计献策。协助村两委做好修路、自来水工程等工作,用心为群众解决生产、生活上的困难和问题,坚持为民办实事、好事。

  三、恪尽职守、廉洁自律,努力树立公务员的'良好形象

  我始终坚持以一名优秀公务员的标准来严格要求自我,牢记的宗旨,自觉加强自身修养和进行性锻炼。在工作中,我严格要求自我,努力做到“脑勤、手勤、脚勤”,用心进村入户,与村民谈心交心,了解群众的所想、所盼与所怨,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,主动为群众排忧解难,用心为村民办实事、好事。坚持依法行政,从没利用工作职权之便,吃、拿、卡、要,做出有损群众利益和公务员形象的事。

  四、遵规守纪、作风严谨,自觉服从组织安排

  认真执行的路线方针政策,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑。能服从组织安排。当需要加班加点、安排新任务或新岗位时,我均能自觉服从,从不计较个人得失。

  当然,我还存在许多不足之处,如:政治理论学习不够系统全面;处理新时期“三农”工作的经验不是很多,领导协调潜力有待提高。但是多岗位、多在艰苦环境中的锻炼,使我的工作潜力不断提高,能在不一样的状况下较好地完成上级布置的任务,我也相信,我在今后的工作学习生活中,必须能取得更好的成绩。

  乡镇包村干部述职报告 篇7

  20xx年x月至今任乡纪委书记、组织委员。在任职期间,先后分管农林水、政法、计育、建设扶贫等工作。通过多年的基层锻炼,积累了一定的农村工作经验,自己也从一名一般干部成长为乡领导岗位上的干部。下面,我将几年来的工作情况从德能勤绩廉几个方面进行述职。

  一、加强学习,提高工作能力

  学无止境。我始终坚持在读书学习中增强性修养,力求政治头脑清晰,工作方向明确。通过学习,我的政治理论、工作水平得到了很大提高,具有了独当一面的工作能力;通过学习,我先后取得了大专文凭、本科文凭,并在xx日报发表文章多,在络媒体、电视台发表新闻和专题片多次,完成调研信息20余;通过学习,我在工作中我懂得了善于思考和分析,处事重依据讲事实,增强了为人民服务的本领。

  二、坚定立场,加强团结协作

  几年来,本人坚持做到正确处理委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系,认真对待上下级和群众的意见及要求,不拖泥带水,不含糊其词。个人职责范围外的事与相关领导协商处理。对领导的指示和集体决定及时落实,灵活处置,不死板硬套,不固执己见。尊重理解同志、团结同事一道工作。

  三、严守纪律,做到勤政为民

  在工作中面对建、风廉政建设、社会稳定、社会事业等各项工作时,以强烈的事业心和责任感加以落实,严格执行政府的考勤制度,坚守工作岗位,经常深入村组农户进行调查研究,了解乡情,处理矛盾。跑遍了全乡的`58个村组和1000多个农户以及大部分山头,与当地人民群众建立了深厚的情。

  四、加强责任,完成各项任务

  多年来,我坚持以富一方百姓,兴一方事业为己任,善谋实干,分管的各项工作成绩突出,效果显著。

  1、主抓实施了全乡的退耕还林9998.8亩,顺利通过了省检、国检,巩固了退耕还林成果;

  2、推动了全乡文化事业的发展。成功策划并组织了三届民族文化节,组织队伍参加全县民歌赛并获第一名,全乡的文化氛围大大提高;

  3、分管的计划生育工作上台阶。分管计划生育工作期间,计划生育工作取了了较好的成绩,连续几年获市一类乡镇,获全县一二名;

  4、为创建平安做出了贡献。今年分管政法工作,全乡大局稳定,在年终的检查评比中获第一名;

  5、全力打造了生态。始终致力于创建生态,组织实施了保护河植竹活动,成功创建了省级环境优美乡乡及坪生态村;

  6、切实提高了建工作水平。组织开展了先进性教育、科学发展观、创先争优等主题实践活动,管责任制工作连续多年获得先进;建立健全了各类机制,使员教育长效化;坚持每年纳新员,为的队伍建设增添了新鲜血液。

  7、完成了乡电站改制农交接工作。依法完成了乡电站的改制和竞标,妥善安置电站职工,顺利完成农交接工作,确保了我乡电力改革大局稳定,平稳过渡。

  五、清正廉洁,力求公道正派

  在工作中我严格要求自己,没有利用职权和职务上的方便谋取不正当利益,在组织人事、项目建设、国有资产处置等涉及人事和项目投资的工作中,能够坚定不移地执行民主集中制,依法依程序办理,无违反相关规定行为,严格执行个人重大事项报告制度,做到严格要求自己,树立良好形象。

  乡镇包村干部述职报告 篇8

  一年来,在县委的坚强领导下,结合的群众路线教育实践活动,本人认真落实建第一责任人职责,扎实推进基层建工作,员整体素质进一步增强,组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高,具体工作汇报如下。

  一、履职工作特色和亮点

  1、抓班子,提高委班子整体功能。认真履行建工作第一责任人职责,坚持把履行基层建工作责任制作为首要职责,以打造“三型五好”班子为核心,健全完善了委议事、“三会一课”等制度,凡属“三重一大”问题,在充分征求多方意见后提交委会、班子会议讨论决定,保持了委班子团结和谐的工作状态。

  2、抓教育,发挥员模范带头作用。通过认真落实委中心组学习和干部学习制度,抓好干部常态化教育,围绕三贴近原则,通过员干部专题演讲、领导宣讲等多种形式,打造了一支一专多能的员干部队伍;坚持“三会一课”等组织生活制度,强化了员教育管理。

  3、抓规范,提升支部的服务水平。针对我镇各支部建工作发展不平衡的问题,重点解决了个协支部凝聚力发挥不够,社区支部阵地建设不规范等问题,使支部战斗堡垒作用得到有效发挥;通过多种方式,投入资金125万元,完成了公园路社区、团结巷社区办公楼改造装修;新建了镇为民服务中心,实现了政府服务窗口前移。

  4、抓保障,激发建工作活力。制定了《柳园镇领导干部“4+1”绩效考核办法》,细化、量化了考核内容,达到了预期目的;为2个社区增加工作人员4名,落实了社区主任养老保险;镇财政每年为每个社区拨付5万元专项经费,人员经费保障了,社区干部干事创业的信心更强了。

  5、抓作风转变,树立良好形象。扎实推进先锋引领和“双联”结对共建活动,结合柳园实际,完善了“三入三联”干部包抓联系办法,“一办三中心”干部入镇区联系商户、入社区联系群众,入园区联系企业,目前与15个居民小组、24家企业、218户个体户和31个驻镇单位建立了包抓关系,切实解决了服务群众最后一公里的问题。

  二、存在的主要问题及原因

  一是抓建工作精力投入不够。作为委书记,在经济建设和项目建设上投入精力过多,无形中挤占了抓建工作的时间,有时对建工作安排部署的多,跟踪问效的少,责任不到位,影响了实际效果。二是抓非公建工作力度不够。全镇有2个非公企业支部,3个非公企业生活支部,由于企业生产经营状况各不相同,部分员因企业改制到外地自主创业员流动性比较大,自己在如何组织非公企业开展组织活动,特别是对联合建立组织的企业如何管理教育员上思考研究得不深,采取的措施办法不活,致使非公建工作“和尚的帽子平铺塌”,没有特色。三是抓建保障方面办法不多。由于自己对组织活动阵地建设重视不够,除机关支部外,其他6个支部员活动阵地均不够规范,健身活动器材和学习设备简陋,员意见较多。作为委书记,在这些问题面前想的办法不多、措施不实,影响了基层组织的活力和战斗力。四是监督管理制度落实不到位。围绕履行建工作责任制,镇委虽然建立了一系列工作制度,但实际运行过程中放松了监管,造成个协支部对制度落实不到位、员奖惩不分明等问题。

  存在上述问题的主要原因:一是思想认识不到位。“重业务、轻建”的思想还根深蒂固,建工作摆不上应有的位置;对非公建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。二是抓建的“主责”意识不够强。作为委书记带头谋建、抓建的表率作用发挥的不好,自己对班子思想政治建设、基层组织建设、风廉政建设等调查研究不够,有时就放手给副书记和职能办室,有当“甩手掌柜”的现象,缺乏搞好建工作的责任和激情。三是工作创新力度不够。作为第一责任人,对建工作深入思考谋划的少,组织生活缺少创新,存在流于形式的'现象,吸引力和凝聚力不够;在员教育和管理上,方式方法单一,教育内容枯燥,在活动载体的创新上下的功夫不够,致使建工作无特色。四是对内监督制度落实不力。内监督机制缺乏抓手,渠道不畅通;个别员对内监督的认识不够,接受监督自觉性不高,组织的管理、监督职能没有能够得到充分发挥。五是建工作保障不力。在建工作投入上重视不够,建工作经费、工作人员等保障措施落实不到位,由于缺少经费,造成了支部学习教育难、开展活动难、推进工作难。

  三、下一步工作思路和主要措施

  1、提高认识,创新建工作形式。切实树立发展为第一要务的观念,要围绕经济抓建,抓好建促发展,把基层建工作做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透、促进的局面。坚持“好中选优、优中选强”的原则,通过支部自评、群众评议和委考评的方式对全镇9个支部进行分类定级,重点提升打造团结巷社区支部、公园路社区支部、军供站支部和辉铜山支部等4个建示范点,最终经摸底筛选、创建达标、考评验收三个阶段培树3个建示范点。

  2、强化管理,健全建工作机制。坚持建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实基层建工作机制。一方面健全建工作责任制。书记要负起建第一责任人的重任,把建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排;分管领导也要按“一岗双责”的要求,积极支持和配合做好分管业务的建工作,形成建与业务工作齐抓共管的责任机制。另一方面要建立绩效考核评价机制,引导基层组织自觉地围绕中心任务开展工作,提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。

  3、加强教育,完善落实监督、管理制度。深化的群众路线教育实践活动,提高员干部抵御“四风”的能力,强化组织的纪检监察职能,大力推进务公开,对员干部实行全方位监督,切实加大对违法违纪员干部的处置力度。进一步完善员干部量化考核办法,严格落实在职员到社区报到、无职员设岗定责工作,进一步加强流动员管理;完善务干部的学习培训制度,每年为务干部提供3次学习、考察、参观的机会,使务干部成为“专务、懂业务”的复合型人才。建立经费保障制度,制订基层建年度经费计划,每年预算20万元纳入建工作开支,为保证基层建工作的顺利推进提供经费保障。

  乡镇包村干部述职报告 篇9

  按照县委要求,下面就本人一年来履行基层建第一责任人职责情况做如下述职汇报,不妥之处敬请批评指正:

  一、履职工作特色和亮点

  1.牢固树立狠抓基层的鲜明导向。深入开展的群众路线教育实践活动,坚持每月召开一次委会议和中心组学习会议,专题研究部署建工作,带头落实乡领导干部包村联户责任制。按照委集体领导,班子成员分工负责,建立责任细化分解、工作量化考核的机制,明确各支部建工作任务,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局,全面推动建工作任务落实。

  2.牢固树立严字当头的鲜明导向。坚持严于律己抓好干部队伍建设,建立健全乡委中心组学习,乡村干部例会、员民主评议、“三会一课”、员公开承诺等13项制度。开展委中心组学习15场次,村组干部例会学习88场次,举办“干部讲堂”18期,全面提升员干部综合能力。解决群众反映突出问题23 件,为群众兴办实事60余件,化解各类矛盾纠纷13起。

  3.牢固树立全面过硬的鲜明导向。坚持“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的工作思路。选强配齐村“两委”班子,加大大学生村官和致富带头人选拔力度,进一步提升村“两委”班子带头致富的能力。注重拓展村级活动场所的服务功能,对全乡3个村级活动场所进行了改扩建,并配套了办公设施、农家书屋,建立了群团活动阵地。对全乡现有10项不合理制度进行了修订完善,并结合工作实际新建制度8项。

  4.牢固树立服务群众的鲜明导向。按照服务型组织建设的要求,充分发挥员干部的导向作用,以服务群众为目标,探索开展“三下沉、三提升”工作法,真正做到服务“下沉”、“窗口”前移,建立了村级便民服务中心3个,实现了“农事村办”。乡领导班子成员和机关干部下沉至联系点支部,认真开展进村入户访民情、问计于民送民需等便民服务,坚持推行“四议两公开”、“一事一议”工作法,进一步规范村级组织议事决策程序,使村级“两委”班子建设更趋规范化,制度化。

  二、存在的主要问题及原因

  一是对基层组织建设重视不够。工作中存在重发展轻建的问题,没有把抓建工作作为第一任务,投入足够的时间和精力去研究谋划。如近年来自己借助双联、民族团结进步宣传月等活动的开展,把主要精力放在了扶贫开发、项目建设、土地改良、产业发展等矛盾较为突出的工作上,存在以抓经济、抓政务代替抓建的`现象。二是抓基层建工作缺乏创新。对基层组织建设存在的老问题、出现的新情况研究不深,习惯于按文件、凭经验,缺少破解之道和创新举措。如对部分基层组织软弱涣散、服务水平不高的问题,村组干部思想不稳定等问题,自己虽然了解,但始终没有拿出可行的解决办法。特别是2013年年底换届以来锦华村班子出现的村干部作用发挥不明显、成员间分歧较大、工作落实不到位的问题,基于稳定方面考虑,没有下功夫解决。三是工作指导力度不够。对基层工作安排的多,具体检查指导少,导致个别支部推进工作上无起色,班子引领发展能力不强。如组建的七墩乡枸杞协会支部,前期虽按程序进行了规范建设,但在运行中指导、服务、培训不到位,仅停留在了阵地建设上,走了形式。四是建保障投入不够。由于乡财力有限,加上自己在解决基层难题方面办法不多、措施不实,对建工作经费投入较少,造成了基层组织开展活动难、推进工作难。在村级阵地建设上,3个村的群众议事中心办公设施设备老化,缺少会议桌椅和必要的电教设备,员教育培训场地设施不齐全。

  通过认真反思存在的问题,既有客观因素,也有主观原因,但主要原因在我这个第一责任人。一是对加强基层建工作的重要性认识不到位,只抓容易出成绩、出政绩的工作,不愿抓周期长、见效慢的工作,究其原因是功利思想、浮躁心理在作怪,政绩观存在偏差。二是没有把基层建工作有效融入到推动经济社会发展之中,没有很好地处理好抓建工作与抓其它工作的关系,反映出自己工作的方式方法还有欠缺。三是抓基层建工作缺乏经常性和持续性,没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入,导致责任落实不到位,开展建工作缺少压力和动力,难以取得更大的突破。

  三、下步工作思路和主要措施

  在今后的工作中,我将针对存在的突出问题,认真履行好“第一责任人”职责,扎扎实实抓好建工作,不断推动基层建工作创新发展。着重在四个方面下功夫:

  1.强化职责,突出建工作的重要位置。从自身做起,严格落实基层建工作责任制,通过“服务型组织”创建、“瓜州先锋”行动的开展,及时总结经验,创新建工作载体,不断提高自己从长远角度考虑建工作的能力,统筹推进建工作。坚持做到经常性研究部署建工作,重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,切实把建工作的各项任务抓紧抓好抓实,以建工作的深入开展促进全乡经济社会又好又快发展。

  2.创新举措,激发建工作的生机活力。落实建经费保障,通过向上争取、双联单位帮扶、乡村自筹等办法,多方筹集资金,加大村级组织经费投入,在足额拨付县财政每年5万元的村级服务经费基础上,每年再为每个村增加5000元活动经费,切实解决村级组织活动阵地建设、员队伍教育培训经费不足的问题,筹资26万元新建2个组文化室,保障基层建工作创新开展。

  3.围绕中心,确保建工作的正确方向。坚持围绕经济发展抓建,把基层建工作放在全乡经济社会发展大局中去审视、去思考,坚持和完善“三会一课”、组织生活会、民主评议员等制度。以服务型组织建设为依托,大力创建建示范点,重点培树汇源村为建规范化建设示范点,机关支部为为农服务示范支部,三墩村第二小组为产业富民示范小组,加大软弱涣散组织整顿,注重从致富带头人、大学生村官中选拔村“两委”班子成员,努力通过抓基层、抓基础,实现强发展、促和谐、利长远的目标。

  4.突出重点,夯实在基层的执政基础。强化问题导向,持续抓好问题整改,巩固拓展教育实践活动成果。进一步加强员干部队伍建设,从严教育、从严管理、从严监督员干部,严格落实谈心和诫勉谈话制度,每年定期与班子成员、村支部和乡属站所主要负责人开展谈心谈话,及时发现和解决倾向性、苗头性的问题,确保员干部队伍清正廉洁。

  乡镇包村干部述职报告 篇10

尊敬的领导:

  一年来,在县委县政府和乡委的领导下,在班子成员的帮助和同志们的支持下,认真学习,领会贯彻科学发展观和的十九大精神,围绕中心工作,解放思想,与时俱进,恪尽职守,真抓实干,较好地完成了自己的业务工作及蹲点工作。在此,按照县委的统一部署,就个人一年来的工作、生活情况作一简单汇报,敬请各位领导和同志们监督,评判和指正。

  一、加强学习、不断提高综合素质

  1、学习理论,提升综合素质。通过学习,对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观有了更深刻、更全面的理解和把握,加深了对的路线、方针、政策的理解,增强了在思想上、政治上与中央保持高度一致的自觉性。对科学发展观的和如何实践落实有了进一步的认识,对县委、县政府的决策部署有了更透彻的了解,为进一步提高自己的领导能力和工作水平打下了坚实基础。

  2、感悟变革,提高思想境界。近几年是我县变化最大、发展最快的时期,作为一名亲历者和见证人,我感到非常荣幸,既为自己所做的点滴成绩而欣慰,更为取得所有进步而自豪。于变革中净化灵魂,感悟人生,让我摆脱小我、融入大我。故此,少了一份怀才不遇的怨叹,多了一份埋头苦干的激情,义无反顾地投身到的发展大潮之中。

  二、恪尽本职,切实做好群众的贴心人

  1、业务工作:一年来,我协助乡长主管财政、财务和开放型经济工作。为做好本职工作,我一直兢兢业业、不畏艰难、尽职尽责。财政、财务方面在乡委、政府、人大正确领导下,通过改善经济发展环境,加大招商引资力度,努力培植财源,创新财税征收机制,实现了财政税收稳步增长,20xx年完成财税任务x万元。同时财政支出严格贯彻了紧缩开支的方针,大力压缩了非生产性支出,不仅确保了人员经费的及时足额到位,有效保证了各项工作的`正常运转,更为城镇建设、救灾,乡村公路配套及便民服务配套工程等提供了数百万元的资金支持,大大凝聚了民心,提升了城镇品味,改善了政府形象。开放型经济工作方面,在县委、县政府的强力推动下,一年来外出招商数次,招商足迹踏遍多省,获取招商信息几十条,结识企业老总几十人,完成入园企业两家,较好地完成了县下达的各项招商任务,极大地促进了乡域经济的发展。

  2、挂点工作:这些年我一直挂点河林场,这是全乡最偏远、最复杂、最分散的一个村委会,其中还有3个自然村在河水库里边,生产生活极度不便。我走村串户,倾听群众心声,想群众之所想,急群众之所急,协助他们集资200多万元进行道路硬化,这样不仅方便了群众,提高了山林及矿产资源的附加值,更加提升了河水库的品位,为下步旅游开发奠定了坚实基础。正是因为引导有方,措施得力,故而稳定了一方,发展了一片,且赢得了群众的一致好评和认可。

  三、廉洁从政,严格约束自己的言行

  作为一名分管财政、财务的领导,可说是聚难点与热点于一身,做得好则利国利民,做得差则损人害己。故此,我谨言慎行,每时每刻把自己的一言一行置于组织和群众的监督之下,保持清醒头脑,做到自尊、自主、自爱、自律。加强各级领导干部的廉政,是关系到我们和国家生死存亡的大事,也是实现我伟大事业的需要。

  作为一名领导干部,我深知廉洁自律的重要性,为此我始终按照员标准严格要求自己,始终牢记的宗旨,牢固树立全心全意为人民服务的思想,一年来,没有因个人和家庭重大事项借机敛财;没有利用职务便利多报销滥花费;没有利用手中权力占用公物归个人使用或进行营利活动。所谓“公生明、廉生威”,只有踏踏实实做人,清清白白为官,才能不辜负组织的信任和人民的厚爱。

  四、体会和不足

  一是加强学习,加强思想政治工作是完成工作任务的前提,无论何时何地,一定要加强团结,充分调动大家的积极性,围绕中心开展工作。

  二是提升境界,舍弃小我,成就大我,全身心投入到为人民服务当中。

  三是始终把发展作为第一要务,深入实践科学发展观,以实际行动,具体实践彰显立为公、执政为民。四是不断学习新知识、新理论,用知识武装头脑,提高办事效率和执行力。

  不足之处:

  一是学习不够全面,对新经济时代的经济和金融知识一知半解;

  二是思路不够开阔,满足于委、政府主要领导的安排,很少独立思考;

  三是工作中统筹能力较为缺乏,面对点多面广的工作,能够完成但缺乏通盘考虑观念;四是工作中有急躁情绪,个人细节上做得不好。在以后的工作中,我将扬长避短,积极改进不足,以更坚定的信念,更扎实的作风投入工作。

  以上述职,如有不妥之处,望各位领导和同志们诚心指正,严格监督,热情帮助。